DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالرياضة والترفيه

محضر غلق مؤقت لقاعة ترفيهية

محضر إداري رسمي لغلق مؤقت لقاعة ترفيهية، موجّه إلى المصالح البلدية والجهات التنظيمية وصاحب النشاط، ويُستخدم لتوثيق قرار الغلق الناتج عن معاينة ميدانية ودراسة الوضعية القانونية والتقنية للقاعة. يتضمن النموذج بيانات الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية ووزارة الداخلية والجماعات المحلية، مع خانات البلدية والدائرة والولاية والتاريخ ورقم المحضر. ويتيح تسجيل اسم القاعة وعنوانها ورقم السجل التجاري أو التعريف الجبائي، وتحديد طبيعة النشاط، سواء كان ألعاباً أو عروضاً أو ورشات أو نشاطاً مختلطاً، إضافة إلى بيان صفة صاحب النشاط، فرداً أو شركة أو جمعية. يشمل المحضر قائمة بأسباب الغلق المؤقت، مثل عدم المطابقة العمرانية، غياب شروط السلامة، انتهاء صلاحية الترخيص، وجود إخلالات تنظيمية، أو ورود شكاوى متكررة من المواطنين، مع إمكانية إضافة سبب آخر. كما يحتوي على تاريخ بداية الغلق ومدته المقترحة باليوم أو الأسبوع أو الشهر، والجهة المكلفة بالمتابعة، مثل مصالح البلدية أو مديرية التنظيم أو مصالح الأمن. وترد فيه توصيات اللجنة المتعلقة بتسوية الوضعية القانونية قبل إعادة الفتح، وتوفير تجهيزات السلامة الأساسية، وتقديم ملف تقني محدث، واحترام شروط النشاط المحددة في الترخيص. وينتهي المحضر بخانات المصادقة، ومكان وتاريخ التحرير، واسم ممثل اللجنة ورئيسها، والتوقيع والختم الرسمي، مع التنصيص على تحريره في نسختين أصليتين وتبليغه إلى صاحب النشاط والجهات المعنية لاتخاذ الإجراءات اللازمة.

AR

idara

الرافع

504 سبتمبر 2026

…رقم السجل التجاري ‪ /‬التعريف الجبائي‪..................................................... :‬‬ ‫🔹 نوع النشاط‪ ☐ :‬ألعاب ☐ عروض ☐ ورشات ☐ مختلط‬ ‫☐ جمعية‬ ‫الصفة‪ ☐ :‬فرد ☐ رشكة‬ ‫🔹 صاحب النشاط‪................…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالصيد البحري

تقرير متابعة قرارات الغلق الإداري للمؤسسات البحرية

نموذج تقرير إداري لمتابعة قرارات الغلق الإداري للمؤسسات البحرية، موجه إلى مصالح متابعة المؤسسات البحرية التابعة لمديرية الصيد البحري والموارد الصيدية على مستوى الولاية. يُستخدم لتوثيق وضعية المؤسسات المعنية بالغلق خلال فترة زمنية محددة، مع تسجيل تاريخ بداية ونهاية المتابعة وعدد المؤسسات المغلقة إدارياً. يتضمن التقرير خانات لتحديد الأنشطة البحرية المعنية، مثل ورش الصيانة، ومصانع التحويل، ونقاط التفريغ، إضافة إلى خانة للأنشطة الأخرى. كما يوضح أسباب الغلق المحتملة، ومنها غياب الترخيص القانوني، والمخالفات البيئية، وعدم احترام شروط السلامة، مع إمكانية إضافة أسباب أخرى. ويضم جدولاً تنظيمياً لتسجيل اسم المؤسسة، ونشاطها، وتاريخ الغلق، وسبب القرار، والملاحظات المرتبطة بكل حالة. كما يتيح تحديد الإجراءات المتخذة بعد قرار الغلق، مثل الإشعار بالإصلاح، أو المتابعة القضائية، أو إعادة الفتح المشروط، أو أي إجراء آخر. يحتوي النموذج كذلك على بيانات تحرير التقرير، بما في ذلك مكان التحرير وتاريخه، واسم المكلف بالمتابعة، وصفته المهنية، مع خيارات تشمل التقني الإداري والمراقب البحري، فضلاً عن خانتي الإمضاء وختم المصلحة. يصلح هذا التقرير للاستعمال الإداري في متابعة تنفيذ قرارات الغلق ورصد وضعية المؤسسات البحرية والأنشطة المرتبطة بالصيد البحري والمنتجات الصيدية.

AR

idara

الرافع

1105 سبتمبر 2026

…‬‬ ‫**أسباب الغلق‪**:‬‬ ‫☐ غياب الرتخيص القانوني‬ ‫☐ مخالفات بيئية‬ ‫☐ عدم احرتام رشوط السالمة‬ ‫☐ أخرى‪….................................................. :‬‬ ‫**اإلجراءات املتخذة‪**:‬‬ ‫مالحظات‬ ‫سبب…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالصيد البحري

إشعار بغلق موسم صيد نوع معين من الأسماك

إشعار إداري رسمي صادر عن مديرية الصيد البحري والموارد الصيدية، التابعة لوزارة الصيد البحري والمنتجات الصيدية في الجزائر، وموجّه إلى جميع المهنيين والفاعلين في قطاع الصيد البحري. يتناول الوثيقة قرار غلق موسم صيد نوع محدد من الأسماك ابتداءً من تاريخ معين وإلى إشعار آخر، مع خانات مخصصة لرقم الإشعار، وتاريخ الإصدار، واسم الولاية، وتحديد الصنف السمكي المعني، وتاريخ بداية الغلق ومكان تحرير الإشعار. يوضح القرار أن الغلق يستند إلى التوصيات البيولوجية والبيئية الصادرة عن المصالح المختصة، بهدف الحفاظ على الثروة السمكية وضمان استدامتها. ويتضمن نموذج الإشعار أسباب الغلق المحتملة، ومنها بلوغ الحد البيولوجي المسموح به، وانخفاض الكتلة الحيوية للصنف المستهدف، ودخول فترة التكاثر البيولوجي، إضافة إلى خانة لذكر أسباب أخرى. كما يحدد التعليمات الواجب احترامها خلال فترة الغلق، وتشمل المنع التام لصيد النوع المذكور، وحظر تسويقه أو نقله أو تخزينه إلا بموجب ترخيص خاص، وإجراء عمليات مراقبة دورية في الموانئ ونقاط التفريغ، مع التنبيه إلى تعرض المخالفين للعقوبات المنصوص عليها قانوناً. وتشير الملاحظات الإضافية إلى إمكانية إعادة فتح الموسم لاحقاً وفق تطور الحالة البيولوجية، ونصح المهنيين بالتحول إلى أصناف بديلة مرخصة أثناء فترة المنع. وتختتم الوثيقة بخانات مخصصة لمكان وتاريخ التحرير، وتوقيع مدير الصيد البحري والموارد الصيدية، والختم الرسمي.

AR

idara

الرافع

305 سبتمبر 2026

…نوع املذكور خالل فرتة الغلق‬ ‫‪ -‬يمنع تسويق أو نقل أو تخزين املنتوج إال بموجب ترخيص خاص‬ ‫‪ُ -‬تجرى عمليات مراقبة دورية في املوانئ ونقاط التفريغ‬ ‫‪ -‬كل مخالفة ُتعرض صاحبها للعقوبات املنصوص عليها قان…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالبلدية والولاية

محضر معاينة خطر على المواطنين

وثيقة «محضر معاينة خطر على المواطنين». ‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫والية‪..................................................... :‬‬ ‫بلدية‪..................................................... :‬‬ ‫مصلحة‪..................................................... :‬‬ ‫التاريخ‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫رقم املحرض‪............ :‬‬ ‫📄 محرض معاينة خطر على املواطنني‬ ‫بناًء على البالغ الوارد بتاريخ ___ ‪ ،___20 / ___ /‬تنقلت لجنة املعاينة إلى املوقع املحدد أدناه ملعاينة خطر‬ ‫محتمل يهدد سالمة املواطنني‪.‬‬ ‫🔹 معلومات املوقع‪:‬‬ ‫‪ -‬العنوان‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬أقرب نقطة مرجعية‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬نوع املكان‪ ☐ :‬طريق عمومي ☐ منشأة بلدية ☐ حي سكين ☐ أخرى‪.................... :‬‬ ‫الساعة‪............ :‬‬ ‫‪ -‬تاريخ وساعة املعاينة‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫🔹 أعضاء اللجنة الحارضين‪:‬‬ ‫| االسم واللقب | الصفة | التوقيع |‬ ‫|‪|----------|--------|--------------‬‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫🔹 طبيعة الخطر‪:‬‬ ‫☐ انهيار جزئي أو كلي‬ ‫☐ ترسب غاز أو مياه‬ ‫☐ أسالك كهربائية مكشوفة‬ ‫☐ حفرة أو انهيار أريض‬ ‫☐ مواد خطرة أو قابلة لالشتعال‬ ‫☐ أخرى‪..................................................... :‬‬ ‫🔹 وصف دقيق للحالة‪:‬‬ ‫‪..................................................... -‬‬ ‫‪ -‬هل يشكل خطًرا مباًرشا؟ ☐ نعم ☐ ال‬ ‫‪ -‬هل تم إشعار الحماية املدنية؟ ☐ نعم ☐ ال‬ ‫‪ -‬هل تم اتخاذ إجراء فوري؟ ☐ نعم ☐ ال‬ ‫🔹 التوصيات‪:‬‬ ‫‪ -‬تأمني املوقع فوًرا‬ ‫‪ -‬إشعار الجهات املختصة (الحماية املدنية‪ ،‬األشغال العمومية‪ ،‬سونلغاز‪)...‬‬ ‫‪ -‬إصدار قرار غلق مؤقت إن اقتىض األمر‬ ‫‪ -‬متابعة الحالة خالل األيام القادمة‬ ‫حرر هذا املحرض من طرف اللجنة املعنية‪ ،‬وُيرسل إلى الجهات املختصة التخاذ اإلجراءات الالزمة‪.‬‬ ‫حرر بـ‪..................................................... :‬‬ ‫في‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫اإلمضاء‬ ‫رئيس اللجنة‪.................... :‬‬ ‫اإلمضاء‬ ‫مقرر اللجنة‪.................... :‬‬ ‫أعضاء اللجنة‪:‬‬ ‫اإلمضاء‬ ‫‪..................................................... -‬‬

AR

idara

الرافع

1302 سبتمبر 2026

…املختصة (الحماية املدنية‪ ،‬األشغال العمومية‪ ،‬سونلغاز‪)...‬‬ ‫‪ -‬إصدار قرار غلق مؤقت إن اقتىض األمر‬ ‫‪ -‬متابعة الحالة خالل األيام القادمة‬ ‫‪..................................................... -…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالتجارة والاستثمار

طلب استرجاع كفالة مالية بعد غلق القضية

وثيقة إدارية قضائية بصيغة نموذجية تتضمن طلب استرجاع كفالة مالية أودعت في إطار قضية تم غلقها بحكم نهائي أو قرار حفظ أو أمر بانتفاء وجه المتابعة. يحتوي النموذج على بيانات صاحب الطلب، تفاصيل القضية والكفالة، والوثائق المرفقة المطلوبة.

AR

idara

الرافع

102 سبتمبر 2026

‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارة العدل‬ ‫محكمة‪..................................................... :‬‬ ‫نيابة الجمهورية ‪ /‬كتابة الضبط‬ ‫املوضوع‪ :‬طلب اسرتجاع كفالة مالية‬ ‫أنا املميض أدناه‪:…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر تجديد الوضع خارج الإطار

يتضمن هذا النموذج صيغة قرار أو مقرر إداري لتجديد وضع موظف خارج الإطار، استنادًا إلى أحكام قانون الوظيفة العمومية والمراسيم المنظمة لسلطة التعيين والتسيير الإداري. يشمل الوثيقة بيانات الموظف، مدة التجديد، الإدارة الأصلية والهيئة المستقبلة، إضافة إلى مواد التنفيذ والتوقيع من طرف السلطة الإدارية المؤهلة.

AR

idara

الرافع

106 سبتمبر 2026

…المتضمن القانون الأساسي وبناء على القرار أو المقرر رقم المؤرخ في المتضمن وضع ( بيان الإسم واللقب ( خارج الإطار للفترة لمدة مهام ــدى إبتداءاً من لشـ ......... ـغل وبناء على طلب تجديد فترة…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار الترقية وفق المادة 25 من المرسوم التنفيذي

نموذج قرار أو مقرر إداري للترقية وفقًا للمادة ٢٥ من المرسوم التنفيذي رقم ٩٠-٢٢٦ المؤرخ في ٢٥ جويلية ١٩٩٠، مخصص للمؤسسات والإدارات العمومية والسلطات المخولة قانونًا بالتعيين والتسيير الإداري. يتضمن الوثيقة صياغة القرار الرسمي الصادر باسم الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية، مع خانات تحديد المؤسسة أو الإدارة المعنية، والسلطة صاحبة صلاحية التعيين، وبيانات الموظف أو الموظفة المعنيين بالاسم واللقب والوظيفة العليا أو السلك والرتبة. يستند النموذج إلى الأمر رقم ٠٦-٠٣ المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، والمرسوم الرئاسي المحدد للشبكة الاستدلالية للمرتبات ونظام دفع الرواتب، والمرسوم التنفيذي المتعلق بسلطة التعيين والتسيير الإداري، إضافة إلى النصوص الخاصة بالسلك والوظيفة العليا، وقرار أو مقرر التعيين أو الترسيم أو الإدماج وإعادة الترتيب، وقرار الترقية إلى الدرجة والرقم الاستدلالي، مع الإشارة إلى التعليمة رقم ٠٣ المؤرخة في ٢٠ ديسمبر ١٩٩١ الخاصة بتطبيق المادة ٢٥. يحتوي القرار على مواد إدارية تحدد الترقية ابتداءً من تاريخ توقيعه، وإعادة ترتيب المعني في الصنف والدرجة والرقم الاستدلالي المناسب، وتكليف السلطة الإدارية المختصة بتنفيذ القرار. كما يضم مواضع لإدراج أرقام القرارات وتواريخها، والرتبة والسلك والصنف والدرجة، ومرجع النص التنظيمي المنشئ للمؤسسة، فضلًا عن مكان التحرير والتوقيع من طرف السلطة الإدارية المؤهلة.

AR

idara

الرافع

406 سبتمبر 2026

…هذا المادة 2: يُعاد ترتيب المعني ( ة ) عند نفس التاريخ في الصنف الدرجة المادة 3: يكلف أو المقرر. الرقم الإستدلالي . ( ......... + ....... ) ( ذكر السلطة الإدارية المعنية ) بتنفيذ هذا القرار ...…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار تكليف 1

وثيقة إدارية ثنائية اللغة تتضمن قرار تكليف موظف أو موظفة بمهام وظيفية في قسم أو إدارة معينة، مع تحديد قيمة البدل الشهري وفترة سريان التكليف، صادرة عن إدارة الموارد البشرية بناءً على موافقة الرئيس التنفيذي.

AR

idara

الرافع

406 سبتمبر 2026

التاريخ : السادة / المحترمين تحية طيبة, قرار تکلیف RESOLUTION TO ASSIGN AN EMPLOYEE : بناءاً على موافقة الرئيس التنفيذي فقد تقرر مايلي أولاً : بمنح الاستاذة اسم الموظف المكلف) ، قيمة (.... : ريال شهرياً…

DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالعدالة والعقود

شكوى بشأن إخلال مهني جسيم وتقاعس قضائي أدى إلى قرار مجحف صادر عن مجلس قضاء البليدة، وتكريس نتيجة جريمة مثبتة بحكم قضائي

شكوى قانونية موجهة إلى المفتش العام لوزارة العدل بشأن إخلال مهني جسيم وتقاعس قضائي أديا، وفقًا لما يورده الشاكي، إلى قرار مجحف صادر عن الغرفة الجزائية لدى مجلس قضاء البليدة وتكريس نتيجة جريمة تزوير وخيانة أمانة مثبتة بحكم قضائي. تتناول الوثيقة وقائع النزاع المتعلق بملكية سيارة، وتعرض مسؤولية قاضي التحقيق لدى محكمة بوفاريك بسبب عدم التنفيذ الكامل لقرار غرفة الاتهام الصادر في ٣ يوليو ٢٠٢٣، والاكتفاء بإصدار أمر بالحجز في ٢ أكتوبر ٢٠٢٣، ثم إحالة الملف إلى المحاكمة في ١٥ أكتوبر ٢٠٢٣ دون حسم مصير السيارة. كما تناقش قرار مجلس قضاء البليدة المؤرخ في ٢٩ أبريل ٢٠٢٤، ورقم فهرسه ٢٤/٠٥٨٦٧، وتنتقد نقض حكم الدرجة الأولى الصادر في ٦ ديسمبر ٢٠٢٣ والقاضي برد السيارة إلى مالكها. وتفصل الشكوى في خطأين منسوبين إلى قضاة المجلس: قبول شخص كان شاهدًا أمام المحكمة الابتدائية بصفته طرفًا مدنيًا لأول مرة في مرحلة الاستئناف، بما يعد مخالفة لمبدأ التقاضي على درجتين وللمادة ٤٣٣ من قانون الإجراءات الجزائية، ثم تأييد إدانة المتهمين بالتزوير وخيانة الأمانة مع تسليم موضوع الجريمة إلى مستفيد يستند حقه إلى الأفعال الإجرامية، استنادًا إلى حسن النية. وتختتم الوثيقة بأربعة مطالب تشمل فتح تحقيق مهني وقضائي، تحديد المسؤوليات، اتخاذ الإجراءات التأديبية والقانونية، والتدخل لإعادة النظر في القرار وتصحيح الخطأ ورد الحق. وتضم قائمة بالمرفقات، منها الشكوى الأصلية، البطاقات الرمادية، محاضر التحقيق والمواجهة، قرارات غرفة الاتهام والمحكمة والمجلس، وأسباب الطعن بالنقض.

AR

idara

الرافع

602 سبتمبر 2026

شكوى قانونية موجهة إلى المفتش العام لوزارة العدل بشأن إخلال مهني جسيم وتقاعس قضائي أديا، وفقًا لما يورده الشاكي، إلى قرار مجحف صادر عن الغرفة الجزائية لدى مجلس …

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر نقل إجباري لضرورة المصلحة

نموذج إداري باللغة العربية بعنوان «قرار أو مقرر نقل إجباري لضرورة المصلحة»، مخصص للمؤسسة أو الإدارة العمومية والسلطة التي لها صلاحية التعيين، ولا سيما الجهات المكلفة بتسيير الموظفين وأعوان الإدارة المركزية والولايات والبلديات والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري. يتضمن النموذج صيغة قرار نقل موظف بصفة إجبارية استجابةً لضرورة ملحة للمصلحة، مع خانات مخصصة لتحديد اسم المؤسسة أو الإدارة المعنية، والسلطة الإدارية المؤهلة، وبيانات الموظف من الاسم واللقب والرتبة والرقم الاستدلالي والهيكل التنظيمي أو المصلحة الأصلية والمستقبلة. يستند القرار إلى مجموعة من النصوص القانونية والتنظيمية المشار إليها في الوثيقة، منها الأمر المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، والمرسوم الرئاسي المحدد للشبكة الاستدلالية لمرتبات الموظفين ونظام دفع رواتبهم، والمرسوم التنفيذي المتعلق بسلطة التعيين والتسيير الإداري، إضافة إلى النصوص الخاصة بإنشاء المؤسسة والمرسوم التنفيذي الخاص بالسلك أو الرتبة عند الاقتضاء. كما يتيح النموذج الإشارة إلى القرارات السابقة المتعلقة بالتعيين أو الترقية أو الترسيم أو الإدماج أو إعادة الترتيب، وإلى قرار ترسيم المعني. تتضمن الوثيقة مادة أولى تنص على نقل الموظف من المصلحة أو الهيكل التنظيمي الأصلي إلى المصلحة أو الهيكل التنظيمي المستقبل ابتداءً من تاريخ محدد، ومادة ثانية تكلف السلطة الإدارية المعنية بتنفيذ القرار أو المقرر. ويُختتم النموذج ببيان مكان التحرير والتاريخ والتوقيع من طرف السلطة الإدارية المؤهلة.

AR

idara

الرافع

206 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر نقل إجباري لضرورة المصلحة ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين )، - بمقتضى الأمر رقم…

DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالتجارة والاستثمار

إشعار بفتح فرع تجاري في الخارج

وثيقة «إشعار بفتح فرع تجاري في الخارج». ‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارة التجارة وترقية الصادرات‬ ‫الوكالة الوطنية لرتقية التجارة الخارجية (‪)ALGEX‬‬ ‫التاريخ‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫رقم اإلشعار‪............ :‬‬ ‫📄 املوضوع‪ :‬إشعار بفتح فرع تجاري في الخارج‬ ‫نترشف بإبالغكم أن مؤسستنا قد قامت بفتح فرع تجاري رسمي في الدولة‬ ‫التالية‪ ،..................................................... :‬وذلك في إطار توسيع نشاطها الدولي وتعزيز‬ ‫التواجد التجاري للمنتجات الجزائرية بالخارج‪.‬‬ ‫🔹 معلومات املؤسسة األصلية‪:‬‬ ‫‪ -‬االسم التجاري ‪ /‬املؤسسة‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬الشكل القانوني‪ ☐ :‬رشكة ☐ مؤسسة فردية ☐ تعاونية ☐ أخرى‪.................... :‬‬ ‫‪ -‬رقم السجل التجاري‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬الرقم الجبائي (‪..................................................... :)NIF‬‬ ‫‪ -‬العنوان املهين بالجزائر‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬الهاتف ‪ /‬الربيد اإللكرتوني‪..................................................... :‬‬ ‫🔹 معلومات الفرع التجاري بالخارج‪:‬‬ ‫‪ -‬الدولة‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬املدينة ‪ /‬املوقع‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬اسم الفرع ‪ /‬التسمية التجارية‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬العنوان الكامل‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬رقم التسجيل املحلي (إن ُو جد)‪..................................................... :‬‬ ‫‪ -‬تاريخ بدء النشاط‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫‪ -‬عدد املوظفني‪............ :‬‬ ‫‪ -‬نوع النشاط‪ ☐ :‬تجاري ☐ تمثيلي ☐ خدمات ☐ أخرى‪.................... :‬‬ ‫🔹 أهداف الفرع‪:‬‬ ‫☑ الرتويج للمنتجات الجزائرية‬ ‫☑ التنسيق مع املوزعني والعمالء املحليني‬ ‫☑ تسهيل عمليات التصدير والتخزين‬ ‫☑ تقديم خدمات ما بعد البيع‬ ‫☐ أخرى‪..................................................... :‬‬ ‫🔹 الوثائق املرفقة‪:‬‬ ‫☐ نسخة من عقد اإليجار أو إثبات امللكية‬ ‫☐ نسخة من تسجيل الفرع في الدولة املضيفة‬ ‫☐ خطة تشغيل الفرع‬ ‫☐ قائمة املنتجات أو الخدمات املعنية‬ ‫🔹 ترصيح‪:‬‬ ‫نؤكد أن هذا الفرع يعمل تحت إرشاف املؤسسة األم في الجزائر‪ ،‬ويلزتم بالقوانني التجارية والجمركية املعمول بها في‬ ‫الجزائر والدولة املضيفة‪ ،‬ويهدف إلى دعم التواجد التجاري الوطين في الخارج‪.‬‬ ‫حرر بـ‪..................................................... :‬‬ ‫في‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫اإلمضاء والختم‬ ‫‪.....................................................‬‬

AR

idara

الرافع

202 سبتمبر 2026

وثيقة «إشعار بفتح فرع تجاري في الخارج». ‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارة التجارة وترقية الصادرات‬ ‫الوكالة الوطنية لرتقية التجارة الخارجية (‪)AL…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر وضع تحت التصرف

نموذج إداري يُستخدم لإعداد قرار أو مقرر يخص وضع موظف أو عون تحت التصرف لدى جمعية مستقبلة. يخاطب المؤسسات والإدارات العمومية، والسلطة المخولة بالتعيين والتسيير، والموظف أو العون المعني، إضافة إلى الجمعية المستقبلة. يتضمن خانات لتحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية، وذكر الجهة صاحبة صلاحية التعيين، وتسجيل بيانات الموظف أو العون، بما في ذلك الاسم واللقب والرتبة أو السلك والانتماء الإداري. كما يتيح تحديد المهام المطلوب شغلها، واسم الجمعية المستقبلة، ومدة الوضع تحت التصرف، وتاريخ بدايته، إلى جانب شروط أداء الخدمة وكيفيات مراقبة النشاطات وتقييمها. يضم النموذج أيضاً فقرات تمهيدية تشير إلى النصوص المنظمة للوظيفة العمومية، وشبكة مرتبات الموظفين، وسلطة التعيين والتسيير الإداري، والوضعيات القانونية الأساسية للموظف، مع موضع لإدراج المرجع التنظيمي المتعلق بإنشاء المؤسسة العمومية عند الاقتضاء. يناسب هذا المستند معالجة إجراءات إدارية مرتبطة بإسناد الموظف أو العون إلى جمعية ضمن إطار محدد المدة والمهام، مع توثيق الجهة المستقبلة وشروط المتابعة والتقييم.

AR

idara

الرافع

306 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر وضع تحت التصرف ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين )، -بمقتضى الأمر رقم ٠٦…

DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالبنوك والبريد

تصريح بمخالفة بنكية إدارية

نموذج إداري باللغة العربية بعنوان «تصريح بمخالفة بنكية إدارية»، مخصص للاستعمال داخل المؤسسات المالية وبريد الجزائر والفروع أو المديريات التابعة لها، لتوثيق المخالفات البنكية والإبلاغ عنها ومتابعة الإجراءات المناسبة. يتضمن النموذج بيانات الجهة المصرحة، مثل الاسم الكامل، الصفة، رقم بطاقة التعريف الوطنية، الوظيفة، رقم الهاتف والبريد الإلكتروني، مع خيارات تشمل موظفًا بنكيًا أو مسؤول رقابة أو مدير فرع أو صفة أخرى. ويحتوي على قسم مفصل لواقعة المخالفة، يتضمن تاريخ وقوعها ومكانها ونوعها، مع خيارات لعدم احترام إجراءات فتح الحساب، أو تجاوز سقف السحب أو التحويل دون ترخيص، أو إدخال بيانات خاطئة في النظام، أو التأخر في معالجة العمليات أو الشكاوى، أو عدم حفظ الوثائق وفق التعليمات، إضافة إلى خانة لمخالفة أخرى. كما يسجل النموذج الأطراف المعنية، واسم الموظف أو القسم، والصفة أو الوظيفة، وما إذا تم إبلاغ الإدارة أو فتح تحقيق داخلي. ويتيح تحديد التبعات المحتملة، مثل التأثير على الزبون، أو حدوث خلل في النظام المالي الداخلي، أو مخالفة التعليمات التنظيمية. ويتضمن كذلك خيارات للتوصيات والإجراءات المقترحة، ومنها فتح تحقيق إداري، أو إصدار تنبيه أو إجراء تأديبي، أو مراجعة الإجراءات الداخلية، أو تنظيم دورة تكوينية للموظفين. ويختتم بتعهد بصحة المعلومات وطلب اتخاذ الإجراءات وفق النظام الداخلي للمؤسسة، مع خانات مكان وتاريخ التحرير، واسم المصرح وصفته، وإمضاء وختم المؤسسة.

AR

idara

الرافع

802 سبتمبر 2026

نموذج إداري باللغة العربية بعنوان «تصريح بمخالفة بنكية إدارية»، مخصص للاستعمال داخل المؤسسات المالية وبريد الجزائر والفروع أو المديريات التابعة لها، لتوثيق المخ…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر نقل عون متربص

وثيقة إدارية تتضمن صيغة قرار أو مقرر نقل عون متربص بناءً على طلبه، مع بيان الإدارة الأصلية والإدارة المستقبلة، والموافقات المطلوبة، واستكمال فترة التربص. يستند النموذج إلى النصوص المنظمة للوظيفة العمومية وأحكام المرسوم التنفيذي رقم 17-322 المتعلق بالمتربصين في المؤسسات والإدارات العمومية.

AR

idara

الرافع

106 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر نقل عون متربص ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين )، - بمقتضى الأمر رقم ٠٦ - ٠٣…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار إدماج المستفيدين من أجهزة المساعدة على الإدماج المهني

وثيقة إدارية جزائرية تتمثل في نموذج قرار أو مقرر جماعي يتعلق بإدماج المستفيدين من جهازي المساعدة على الإدماج المهني والإدماج الاجتماعي لحاملي الشهادات في رتبة محددة. يوجَّه النموذج إلى المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية، ويتضمن خانات خاصة بذكر السلطة المخولة بالتعيين، وسلك الانتماء، والرتبة، والجهة الإدارية المكلفة بالتنفيذ. يستند القرار إلى مجموعة من النصوص القانونية والتنظيمية، من بينها القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، والمرسوم المحدد للشبكة الاستدلالية لمرتبات الموظفين ونظام دفع رواتبهم، والمرسوم المتعلق بسلطة التعيين والتسيير الإداري، إضافة إلى المرسوم التنفيذي رقم 19-336 المؤرخ في 08 ديسمبر 2019 الخاص بإدماج المستفيدين من جهازي المساعدة على الإدماج المهني والاجتماعي لحاملي الشهادات، والتعليمة الوزارية المشتركة رقم 25 المؤرخة في 16 ديسمبر 2019 المحددة لكيفيات تطبيقه. كما يحيل النموذج إلى محضر اجتماع اللجنة الخاصة المتعلق بالقائمة النهائية للمترشحين للإدماج، وإلى قرار اللجنة المركزية أو الولائية عند الاقتضاء. تنص المادة الأولى على إدماج الأعوان الواردة أسماؤهم في الجدول الملحق بصفة متربصين، في الرتبة المحددة، ابتداءً من أول نوفمبر 2019 بالنسبة للمعنيين بإدماج سنة 2019، أو من تاريخ الإمضاء بالنسبة للمعنيين بإدماج سنتي 2020 و2021. وتكلف مادة ثانية السلطة الإدارية المعنية بتنفيذ القرار. ويتضمن الملحق جدولاً بأسماء ولقب المستفيدين، والشهادة، والملاحظة، والرتبة.

AR

idara

الرافع

306 سبتمبر 2026

…أسماؤهم وألقابهم في الجدول الملحق بهذا القرار أو المقرر يدمجون في ( تحديد الرتبة ) بصفة متربصين إبتداءاً من أول نوفمبر ٢2019 ) بالنسبة للمستفيدين المعنيين بالإدماج بعنوان سنة 2019 )، - تاريخ الإمضاء أو…