بطاقة طلب انتداب مؤقت
بطاقة طلب انتداب مؤقت هي استمارة إدارية باللغة العربية موجهة إلى الموظف الراغب في تقديم طلب انتداب مؤقت، وإلى المؤسسة الأصلية ومصلحة الموارد البشرية والجهة الإدارية المكلفة بدراسة الطلب. تتضمن البطاقة بيانات التعريف بالموظف، مثل الاسم الكامل، تاريخ ومكان الميلاد، رقم بطاقة التعريف الوطنية، الرقم الاستدلالي أو رقم التأجير، الرتبة أو المنصب، تاريخ التوظيف، ومقر العمل الحالي مع البلدية والولاية. وتخصص الوثيقة قسمًا لمعلومات الانتداب المطلوب، يشمل الجهة أو المؤسسة المستقبلة، البلدية، المصلحة أو القسم، مدة الانتداب المحددة بخيارات شهر أو ثلاثة أشهر أو ستة أشهر أو سنة أو مدة أخرى، إضافة إلى تاريخ بداية الانتداب. كما تتيح تحديد سبب الطلب من بين أسباب صحية، أو اجتماعية وعائلية، أو إدارية وتنظيمية، أو تكليف مؤقت بمهمة، مع خيار إضافة سبب آخر. تحتوي الاستمارة كذلك على مساحة للملاحظات الإضافية، ثم قسم توقيع المعني الذي يتضمن الاسم الكامل والإمضاء والتاريخ. وفي نهايتها يوجد قسم خاص برأي الإدارة الأصلية، مع خيارات الموافقة أو عدم الموافقة أو الحاجة إلى الدراسة، ومساحة للملاحظات وتوقيع المدير أو المسؤول الإداري. تناسب هذه الوثيقة إجراءات تسيير الموظفين والموارد البشرية وطلبات الانتداب المؤقت داخل المؤسسات والإدارات العمومية.
idara
الرافع
…مصلحة املوارد البرشية بطاقة طلب انتداب مؤقت رقم الطلب......................... : تاريخ اإليداع___20 / ___ / ___ : ** .1معلومات املوظف**: -االسم الكامل..........…