DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالبنوك والبريد

تقرير متابعة إجراءات مكافحة الاحتيال

يتضمن هذا النموذج تقريرًا إداريًا لمتابعة إجراءات مكافحة الاحتيال خلال فترة زمنية محددة، مع تحديد فريق المتابعة ونطاق العمل والإجراءات المطبقة. يشمل التقرير إحصاءات التنبيهات الآلية والتحقيقات والحالات المؤكدة والحسابات المجمدة والشكاوى، إضافة إلى رصد الثغرات والنقاط الحرجة وصياغة التوصيات وخطوات المتابعة.

AR

idara

الرافع

702 سبتمبر 2026

…..................................... :‬‬ ‫**‪ .7‬املتابعة‪**:‬‬ ‫☐ إرسال نسخة إلى املديرية العامة‬ ‫☐ جدولة مراجعة الحقة بعد ___ يوًم ا‬ ‫☐ حفظ التقرير في سجل مكافحة االحتيال‬ ‫☐ أخر…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالعمل والتشغيل

تقرير متابعة نشاط مؤسسة خاصة

نموذج تقرير إداري باللغة العربية مخصص لمتابعة نشاط مؤسسة خاصة من طرف مصلحة الرقابة أو الدراسات والهيئة المكلفة بالمتابعة. يتضمن التقرير خانات تعريفية بالجمهورية الجزائرية والقطاع والمديرية أو الهيئة المشرفة، إضافة إلى رقم التقرير وتاريخ تحريره وفترة المتابعة. يعرض القسم الأول معلومات المؤسسة، مثل الاسم التجاري، رقم السجل التجاري، رقم التعريف الجبائي، العنوان الكامل، النشاط الرئيسي، تاريخ الإنشاء، عدد العمال، وبيانات الممثل القانوني من الاسم الكامل والصفة. يحدد القسم الثاني أهداف المتابعة عبر خيارات تشمل تقييم مدى احترام التنظيمات القانونية، مراقبة النشاط الفعلي، دراسة مدى تطابق التصريحات مع الواقع، وتقديم مرافقة تقنية أو إدارية، مع خانة لأهداف أخرى. يحتوي القسم الثالث على مساحة للملاحظات الميدانية المتعلقة بالنشاط الفعلي للمؤسسة، واحترام شروط الصحة والسلامة، والتصريح بالعمال والضمان الاجتماعي، واحترام ساعات العمل والتعويضات، إلى جانب ملاحظات إضافية. ويخصص القسم الرابع للتوصيات والإجراءات المقترحة، ومنها تسوية الوضعية القانونية، تقديم إعذار إداري، اقتراح مرافقة أو تكوين، أو إحالة الملف على الجهات المختصة. ويختتم التقرير ببيانات المكلف بالمتابعة، وتشمل الاسم الكامل والوظيفة والإمضاء والتاريخ. يناسب هذا النموذج أعوان الرقابة والموظفين المكلفين بمتابعة المؤسسات الخاصة وتوثيق نتائج الزيارات والإجراءات الإدارية.

AR

idara

الرافع

705 سبتمبر 2026

…ساعات العمل والتعويضات‪:‬‬ ‫‪.................................................................................‬‬ ‫‪ -‬مالحظات إضافية‪:‬‬ ‫‪................................................................................…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

محاضرة حول التقرير والمحضر الإداري

محاضرة تعليمية في التحرير الإداري بعنوان «محاضرة حول التقرير والمحضر الإداري»، موجهة إلى طلبة كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير، وتتناول نماذج الوثائق الإدارية وأساليب إعدادها وصياغتها بموضوعية ووضوح ودقة. تشرح المحاضرة التقرير الإداري من حيث تعريفه، أهدافه، أنواعه وأهميته في توثيق العمل وتقييم النشاط وتحديد الصعوبات واقتراح الإجراءات والتدابير المناسبة. وتشمل أنواع التقارير تقارير البحث والاستقصاء، وتقارير التفتيش، والتقارير الإحصائية والدورية والرسمية والإخبارية وتقارير التوصية وتقارير الأحداث والحوادث، مع أمثلة مرتبطة بدراسة الأسواق، والبيئة، وسير المؤسسات، والحوادث المهنية. كما تعرض شروط إعداد التقرير، مثل جمع المعلومات من مصادرها الأصلية، التحقق من صحتها، تحديد المحاور الأساسية، مراعاة التسلسل الزمني، والالتزام بالصدق والنزاهة والدقة والوضوح. وتتضمن شرح تصميم التقرير في ثلاثة أقسام أساسية: المدخل الذي يضم التاريخ والموضوع واسم المحرر والجهة الموجه إليها وأسباب التحرير، وصلب الموضوع الذي يعرض الوقائع ويناقشها ويقدم النتائج والاقتراحات، ثم الخاتمة التي تتضمن طلب الموافقة أو إصدار التعليمات. وتقدم المحاضرة نموذجا تطبيقيا لتقرير عن تربص تكويني لأعوان تسيير حظائر السيارات، يتناول المواد الدراسية النظرية والتطبيقية، نتائج التكوين، الملاحظات والاقتراحات. كما تشرح المحضر الإداري باعتباره وثيقة رسمية لتسجيل الوقائع أو التصريحات دون إبداء الرأي، وتعرض أنواعه المتعلقة بالشؤون الخاصة والعامة، وأهميته في الإثبات، وشروط تحريره، وبياناته الشكلية، ومراحله من المدخل والمعالجة إلى الخاتمة. وتضم أيضا نماذج لمحضر تنصيب، ورسائل إدارية، واستدعاء، وجدول إرسال.

AR

idara

الرافع

706 سبتمبر 2026

…وبواسطة التقارير نحدد المشكلة أو الأمور التي ينبغي علينا معالجتها وعرضها ومالم تكن الأمور محددة فمن الصعب إدراك الأهداف أو متابعة القراءة في خطة العمل واستيعاب المستقبل وكل هذا ال…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالنقل ورخص السياقة

تقرير تحقيق حول تأخير الرحلات الجوية

تقرير تحقيق رسمي باللغة العربية حول تأخير الرحلات الجوية، موجّه إلى مصالح الطيران المدني وإدارات المطارات ولجان التحقيق المشتركة وممثلي شركات الطيران. يحمل التقرير صيغة نموذج توثيقي يتضمن بيانات التقرير، مثل رقم التقرير وتاريخ الإنجاز والمطار المعني والولاية والجهة المكلفة بالتحقيق، إضافة إلى أسماء أعضاء اللجنة وصفاتهم. ويخصص التقرير جزءًا لتسجيل الرحلات المتأثرة، بما يشمل رقم الرحلة وشركة الطيران وتاريخ الرحلة، مع إمكانية إرفاق جدول تفصيلي عند الحاجة. كما يصنّف مدة التأخير إلى أقل من ساعة، وبين ساعة وساعتين، وأكثر من ساعتين، مع خيارات للتأجيل أو الإلغاء الكلي. يتناول النموذج أسباب التأخير التي يتم تحديدها وفق نتائج التحقيق، مثل الأسباب التقنية وأعمال الصيانة والأعطال، والأسباب التنظيمية كتأخر التسجيل أو نقص الطاقم، والظروف الجوية، وتأخر وصول الطائرة من وجهة أخرى، والإضرابات أو الاحتجاجات. ويرصد كذلك الآثار الناتجة عن التأخير، ومنها اضطراب برنامج الرحلات، وتذمر المسافرين أو احتجاجهم، والخسائر المالية، والتأثير في الربط الجوي الداخلي أو الدولي. ويضم قسمًا للإجراءات المتخذة أثناء التأخير، مثل إعلام المسافرين، وتوفير التعويضات أو الخدمات البديلة، وإعادة جدولة الرحلات، وتدخل الفرق التقنية والتنظيمية. ويختتم التقرير بالاستنتاجات والتوصيات، بما في ذلك تعزيز التنسيق بين المصالح التقنية والتجارية، ومراجعة إجراءات الطوارئ، وتحسين التواصل مع المسافرين، وفرض الغرامات أو اتخاذ المتابعة التنظيمية، مع خانات للتحرير والتاريخ والتوقيعات الخاصة برئيس اللجنة والأعضاء وممثل المطار أو شركة الطيران.

AR

idara

الرافع

506 سبتمبر 2026

…أخرى: الإجراءات المتخذة أثناء التأخير: إعلام المسافرين توفير تعويضات أو خدمات بديلة إعادة جدولة الرحلات تدخل فرق تقنية أو تنظيمية أخرى: الاستنتاجات والتوصيات تعزيز التنسيق بين المصالح التقنية والتجارية…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالعمل والتشغيل

تقرير تقني حول ظروف العمل

تقرير تقني حول ظروف العمل هو نموذج رسمي باللغة العربية مخصص لتوثيق ومعاينة الحالة التقنية لموقع العمل، ويخدم المصلحة التقنية أو مصلحة الوقاية والمكلفين بالمتابعة والسلامة المهنية. يتضمن النموذج بيانات تعريفية عن القطاع أو المديرية أو المؤسسة، ورقم التقرير، وتاريخ المعاينة، ومكانها، ونوع النشاط، وعدد العمال، وتوقيت العمل، إضافة إلى اسم المسؤول المباشر ووظيفته. يعرض التقرير جدولًا لتقييم ظروف العمل التقنية من خلال مؤشرات واضحة تشمل التهوية، والإضاءة، والضجيج، والنظافة العامة، وتوفر معدات الوقاية، ومدى احترام شروط السلامة. يتيح لكل مؤشر تحديد مستوى الحالة أو التقييم، مثل جيدة أو مقبولة أو غير كافية، وجيدة أو مقبولة أو ضعيفة، ومنخفض أو متوسط أو مرتفع، مع مساحة مخصصة لإدراج الملاحظات الإضافية. كما يحتوي على قسم للمالحظات التقنية الإضافية لتسجيل المعاينات الميدانية والتفاصيل المرتبطة بظروف العمل. ويضم قسمًا للتوصيات التقنية يتضمن خيارات لتحسين التهوية أو الإضاءة، وتوفير معدات وقاية إضافية، وتنظيم دورات تحسيسية للعمال، ومراجعة مخطط السلامة، إلى جانب خانة لتسجيل توصيات أخرى. ويختتم النموذج ببيانات المكلف بالمتابعة التقنية، بما في ذلك الاسم الكامل، والوظيفة، والإمضاء، وتاريخ التوقيع، بما يجعله أداة منظمة لتقييم بيئة العمل وتوثيق إجراءات الوقاية والسلامة.

AR

idara

الرافع

605 سبتمبر 2026

…‫القطاع‪..................................................... :‬‬ ‫املديرية ‪ /‬املؤسسة‪..................................................... :‬‬ ‫املصلحة التقنية ‪ /‬مصلحة الوقاية‬ ‫تقرير تقين حول ظروف العمل‬ ‫رقم الe…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالعمل والتشغيل

التحليل الوظيفي 1

وثيقة تدريبية على هيئة نموذج للتحليل الوظيفي، موجهة إلى الموظفين وشاغلي الوظائف والمديرين أو المشرفين المكلفين بوصف متطلبات الوظائف ومسؤولياتها. تبدأ ببطاقة تعريف تشمل اسم الموظف، الإدارة، المسمى الوظيفي، الرقم الوظيفي، الرئيس المباشر، مدة شغل الوظيفة، عدد موظفي الإدارة، وبيانات مدير الإدارة. وتتضمن قسمًا لملخص الوظيفة يطلب تحديد الهدف الأساسي منها، يليه قسم المسؤوليات والواجبات الذي يوجه إلى ترتيب المهام من الأكثر أهمية إلى الأقل، وصياغة كل مسؤولية في جملة واضحة تبدأ بفعل، مع جمع الواجبات البسيطة أو العرضية في وصف أخير. يغطي النموذج متطلبات التعليم العام والخبرة اللازمة للوظيفة، مع خيارات تبدأ من الثانوية العامة والتعليم المهني أو التجاري، والدبلوم، والبكالوريوس، والماجستير، والدكتوراه، إضافة إلى خيار مؤهلات أخرى. كما يصنف الحد الأدنى للخبرة المطلوبة من أقل من ستة أشهر إلى سبع سنوات فأكثر، ويسأل عن الإشراف الدائم على الموظفين وتحديد مسمياتهم وأعدادهم. ويتناول قسم حل المشكلات مدى سهولة الوصول إلى المعلومات، من المعلومات السهلة الحصول إلى المعلومات الغامضة أو غير المتاحة. ويبحث قسم اتخاذ القرارات في صلاحية الإنفاق وتقديم المشورة المتخصصة للإدارة. أما قسم إدارة الميزانية فيغطي الإيرادات والمصروفات، وجمع البيانات، ومعالجة العمليات، ومتابعة النشاط، وتحليل الفروقات، وإعداد التقارير والتنبؤات، وتطوير الميزانية وإدارتها. وتختتم الوثيقة بقسم المهارات الإشرافية، الذي يتضمن تسجيل الوظائف الخاضعة للإشراف وأسئلة صح أو خطأ حول متابعة الخطط والإجراءات، تحديد احتياجات العمل، تحقيق الأهداف، التدريب، تطوير الأداء، التنسيق المهني، وتحفيز العاملين على الدقة والإنتاجية.

AR

idara

الرافع

704 سبتمبر 2026

…Education & Experience ‫التعليم العام والخربة‬ Education-check the box that best indicates the ‫) على املتطلبات الدنيا من التدريب والتعليم‬( ‫برجاء وضع عالمة‬ minimum training / education requirements of ‫ (لي…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالعمل والتشغيل

تقرير تفتيش مؤسسة اقتصادية

تقرير تفتيش مؤسسة اقتصادية هو نموذج كتابي باللغة العربية مخصص لتوثيق أعمال التفتيش في المؤسسات الاقتصادية ضمن إطار مفتشية العمل التابعة لوزارة العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي في الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية. يتضمن التقرير خانات أساسية لتسجيل رقم التقرير، تاريخ التفتيش، مكانه، وبيانات المؤسسة، مثل الاسم التجاري، رقم السجل التجاري، رقم التعريف الجبائي، النشاط الرئيسي، العنوان الكامل، عدد العمال، وبيانات الممثل القانوني وصفته. ويعرض قسم أهداف التفتيش خيارات للتحقق من التصريح بالعمال، مراقبة شروط الصحة والسلامة، التأكد من احترام قانون العمل، ومتابعة تنظيم العمل الداخلي، مع إمكانية إضافة أهداف أخرى. كما يضم مساحة للملاحظات الميدانية حول شروط التوظيف والتصريح، توفر معدات الوقاية الفردية والجماعية، احترام توقيت العمل والراحة الأسبوعية، وشروط النظافة والتهوية والإضاءة. يحتوي النموذج كذلك على قسم لرصد المخالفات، مثل تشغيل غير مصرح به، غياب سجل الأجور أو التصريحات، وعدم احترام شروط السلامة. وفي قسم التوصيات والإجراءات المقترحة يمكن تحديد الإعذار الكتابي لتسوية الوضعية، منح أجل محدد للتصحيح، الإحالة على الجهات المختصة، أو المتابعة الدورية. ويُختتم التقرير ببيانات مفتش العمل، بما في ذلك الاسم الكامل، الوظيفة، الإمضاء، والتاريخ، مما يجعله وثيقة عملية لتنظيم نتائج التفتيش وتسجيل الملاحظات والمخالفات والإجراءات المتعلقة باحترام قانون العمل داخل المؤسسة.

AR

idara

الرافع

805 سبتمبر 2026

….............. :‬‬ ‫**‪ .5‬التوصيات واإلجراءات املقرتحة‪**:‬‬ ‫☐ إعذار كتابي لتسوية الوضعية‬ ‫☐ منح أجل محدد للتصحيح‬ ‫☐ إحالة على الجهات املختصة‬ ‫☐ متابعة دورية‬ ‫☐ أخرى‪.............................…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالتربية والتعليم

استمارة متابعة تلميذ ضعيف المستوى

استمارة تربوية جزائرية مخصصة لمتابعة التلميذ ضعيف المستوى، يستعملها الأستاذ والمؤسسة التعليمية لرصد وضعية التلميذ وتحديد احتياجاته التعليمية والتربوية واقتراح إجراءات الدعم المناسبة. تتضمن الاستمارة بيانات تعريفية أساسية، مثل الاسم الكامل، وتاريخ ومكان الميلاد، والجنس، والمستوى الدراسي، والقسم، والشعبة بالنسبة إلى التعليم الثانوي، مع خانات تشمل التعليم الابتدائي والمتوسط والثانوي وشعب العلوم التجريبية والرياضيات والتقني الرياضي والآداب واللغات والتسيير والاقتصاد. وتتيح تحديد المواد التي يظهر فيها الضعف، ومنها التاريخ والجغرافيا، والفيزياء، والرياضيات، واللغة العربية، واللغة الفرنسية، والعلوم، إضافة إلى مادة أخرى يحددها المستخدم. كما تحتوي على مساحة لتسجيل ملاحظات الأستاذ بالتفصيل، وخانات لرصد الأسباب المحتملة للتعثر الدراسي، مثل الغياب المتكرر، وضعف الفهم، والمشكلات النفسية أو الاجتماعية، وعدم توفر الدعم الأسري. وتشمل كذلك قسماً للإجراءات المتخذة، مثل إعلام ولي الأمر، وإدماج التلميذ في حصص الدعم، وإجراء متابعة فردية، وتحويله إلى مستشار تربوي. وتوفر الاستمارة مساحة للتوصيات الإضافية، إلى جانب بيانات التحرير من المكان والتاريخ، واسم الأستاذ وإمضائه، وتوقيع المستشار التربوي عند وجوده، وتوقيع مدير المؤسسة. تحمل الوثيقة طابعاً إدارياً تربوياً، وتناسب متابعة الحالات التي تحتاج إلى تقويم فردي ودعم منظم داخل المؤسسة التعليمية.

AR

idara

الرافع

803 سبتمبر 2026

…الفهم ☐ مشاكل نفسية أو اجتماعية‬ ‫أخرى‪..................................................... :‬‬ ‫🔹 اإلجراءات املتخذة‪:‬‬ ‫☐‬ ‫☐ تحويل إلى مستشار تربوي‬ ‫☐ إعالم ولي األمر ☐ إدماج في حصص الدعم ☐ متابعة…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالتربية والتعليم

التقرير اليومي لمستشار التربية نموذج

نموذج عربي عملي للتقرير اليومي لمستشار التربية، مخصص للاستعمال الإداري داخل المؤسسات التعليمية لمتابعة سير العمل التربوي والانضباط المدرسي وتوثيق الملاحظات والإجراءات اليومية. يتضمن النموذج بيانات المؤسسة ومديرية التربية والسنة الدراسية، مع خانة لتحديد تاريخ التقرير واسم اليوم. يبدأ بجدول خاص بالحراسة، يسجل الدروس التي لم تُقدَّم، واسم ولقب الأستاذ، والمادة، والمدة، إضافة إلى الملاحظات والإجراءات المتخذة ونسبة الغيابات. ويضم كذلك قسماً لمراقبة التلاميذ، يتابع عدد الغائبين حسب الأقسام والمستويات الدراسية، من السنة الأولى إلى السنة الرابعة، مع احتساب النسب والمجموع العام للغيابات والخلاصة اليومية. كما يوفر جداول لتسجيل غيابات وتأخر التلاميذ والمساعدين التربويين والأساتذة، وتحديد الحاضرين والغائبين حسب الجنس والفترة الصباحية أو المسائية، مع إدراج الاسم والصف والقسم وعدد الساعات أو الأيام والأسباب والإجراءات والملاحظات. يحتوي التقرير أيضاً على مساحة مخصصة لمتابعة التلاميذ الغائبين وتوثيق التفاصيل المرتبطة بهم. وفي نهايته توجد خانات لملاحظات واقتراحات مستشار التربية حول النظافة والصيانة والإتلاف والحوادث والنشاط الثقافي والرياضي ودروس الدعم والزيارات، إلى جانب ملاحظات مستشار التربية الرئيسي وملاحظة المدير أو المديرة وخانات الإمضاء. يناسب هذا النموذج مستشاري التربية والإدارة المدرسية وفرق المتابعة، ويساعد على تنظيم المعلومات اليومية المتعلقة بالحراسة، الحضور والغياب، مراقبة التلاميذ، الموظفين، الأنشطة، والإجراءات الإدارية في وثيقة واحدة.

AR

idara

الرافع

503 سبتمبر 2026

…‫اللقب واالسم‬ ‫قم‬ ‫‪1‬‬ ‫‪2‬‬ ‫‪3‬‬ ‫‪4‬‬ ‫‪5‬‬ ‫‪6‬‬ ‫‪7‬‬ ‫‪8‬‬ ‫نسبة الغيابات ‪:‬‬ ‫‪ -1-2‬مالحظات و إجراءات‬ ‫‪ -2‬مراقبة التالميذ‬ ‫املجموع‬ ‫غيابات ‪2-1-‬‬ ‫ساعا‬ ‫تالمي‬ ‫‪1‬م‪6‬‬ ‫األقسام‬ ‫النسبة‬ ‫‪…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالعمل والتشغيل

تقرير مفتش العمل حول مخالفة قانونية

تقرير إداري بعنوان «تقرير مفتش العمل حول مخالفة قانونية»، صادر عن مفتشية العمل التابعة لوزارة العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي في الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية. يختص document بتوثيق نتائج معاينة مخالفة قانونية في مؤسسة، ويخاطب مفتشي العمل وممثلي المؤسسات والجهات الإدارية المعنية بمتابعة احترام تشريعات العمل. يتضمن النموذج خانات لتسجيل رقم التقرير، وتاريخ المعاينة، ومكانها، ثم قسمًا خاصًا بمعلومات المؤسسة المعنية، مثل الاسم التجاري، ورقم السجل التجاري، ورقم التعريف الجبائي، والعنوان الكامل، والنشاط الرئيسي، وعدد العمال، وبيانات الممثل القانوني وصفته. ويعرض قسم موضوع المعاينة خيارات متعددة، منها مخالفة التصريح بالعمال، وعدم احترام شروط الصحة والسلامة، وتشغيل غير مصرح به، وعدم احترام ساعات العمل أو الأجور، وعرقلة النشاط النقابي، مع إمكانية تحديد مخالفة أخرى. كما يتيح التقرير تدوين تفاصيل المخالفة في مساحة مخصصة، وإضافة الملاحظات والتوصيات والإجراء المقترح، مثل توجيه إعذار كتابي، أو منح أجل لتسوية الوضعية مع تحديد عدد الأيام، أو الإحالة على الجهات القضائية المختصة، أو إجراء متابعة دورية للمؤسسة. ويختتم بخانات اسم مفتش العمل الكامل، وصفته، وتوقيعه، وتاريخ التوقيع، مما يجعله وثيقة منظمة لتسجيل المعاينة والإجراءات المرتبطة بها.

AR

idara

الرافع

605 سبتمبر 2026

…والتوصيات‪**:‬‬ ‫☐ توجيه إعذار كتابي‬ ‫☐ منح أجل لتسوية الوضعية (عدد األيام‪).......... :‬‬ ‫☐ إحالة على الجهات القضائية املختصة‬ ‫☐ متابعة دورية للمؤسسة‬ ‫☐ أخرى‪......................................…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالصيد البحري

تقرير تفتيش ميداني على الورش البحرية

تقرير تفتيش ميداني على الورش البحرية هو نموذج إداري باللغة العربية مخصص لتوثيق أعمال الرقابة التقنية على ورش بناء السفن وصيانتها وتصنيع المعدات البحرية وغيرها من الأنشطة المرتبطة بالصيد البحري. يتضمن التقرير خانات أساسية لتسجيل رقم التقرير، تاريخ التفتيش، مكان الورشة، نوع النشاط، اسم صاحب الورشة أو المؤسسة، رقم السجل التجاري، رقم الترخيص، وبيانات فريق التفتيش من حيث الاسم والصفة والهيئة أو المصلحة التابعة له. يحدد النموذج أهداف التفتيش، ومنها التحقق من مطابقة النشاط للتراخيص، وتقييم شروط السلامة المهنية، ومراقبة التأثير البيئي، ومتابعة الشكاوى أو البلاغات، مع خيار إضافة أهداف أخرى. كما يوفر مساحة لتدوين الملاحظات الميدانية بالتفصيل، وقائمة بالمخالفات أو النقائص المسجلة، مثل غياب وسائل الحماية الفردية، وعدم احترام شروط التخزين أو التخلص من النفايات، واستخدام معدات غير مطابقة، وغياب وثائق الترخيص أو التسجيل. ويشمل التقرير قسمًا للتوصيات والإجراءات المقترحة، مثل توجيه إنذار كتابي، أو طلب تسوية الوضعية خلال أجل محدد، أو إحالة الملف على لجنة متابعة. وفي نهايته توجد خانات لتحرير التقرير وتحديد مكانه وتاريخه، مع اسم رئيس الفريق والإمضاء وختم المصلحة. يظهر النموذج ضمن سياق وزارة الصيد البحري والمنتجات الصيدية، ومديرية الصيد البحري والموارد الصيدية، ومصلحة الرقابة التقنية للورش والمنشآت البحرية.

AR

idara

الرافع

705 سبتمبر 2026

…أو التسجيل‬ ‫☐ أخرى‪..................................................... :‬‬ ‫**التوصيات واإلجراءات املقرتحة‪**:‬‬ ‫☐ إنذار كتابي‬ ‫☐ طلب تسوية الوضعية خالل أجل محدد‬ ‫☐ إحالة على لجنة متابعة‬ ‫☐ أخرى…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالتربية والتعليم

استمارة تقرير حول سلوك التلاميذ

استمارة إدارية مدرسية بعنوان «استمارة تقرير حول سلوك التلاميذ»، موجهة إلى المؤسسات التعليمية وطاقم التأطير التربوي في الطور الابتدائي والمتوسط والثانوي. تتيح هذه الوثيقة إعداد تقرير منظم حول السلوك العام للتلاميذ داخل المؤسسة، مع تخصيص خانات لاسم مديرية التربية، المؤسسة التعليمية، السنة الدراسية، المستوى الدراسي، القسم، عدد التلاميذ، اسم محرر التقرير، صفته، والتاريخ. تتضمن الاستمارة جدولاً لتقييم السلوك داخل المؤسسة وفق تقديرات: ممتاز، جيد، متوسط، وضعيف، مع مساحة لإضافة الملاحظات. ويشمل التقييم الانضباط العام واحترام النظام الداخلي والانضباط الزمني، وطريقة تعامل التلاميذ مع الزملاء من حيث الاحترام والتعاون وتجنب العنف، والتعامل مع الطاقم التربوي من حيث الاحترام واللباقة والاستجابة للتوجيهات، إضافة إلى السلوك في الساحة من حيث الالتزام والنظافة وتجنب الفوضى، والمحافظة على الممتلكات المدرسية وحسن استعمال الوسائل. كما تحتوي على قسم خاص بالحالات الفردية التي تستحق المتابعة، يتضمن رقم الحالة، اسم التلميذ، نوع السلوك، التاريخ، الإجراء المتخذ، والملاحظات. وتشمل أنواع السلوك المقترحة الحالات العدوانية، والانعزالية، وعدم الانضباط، مع إمكانية تحديد حالات أخرى. وتوفر الاستمارة خيارات للإجراءات التربوية، مثل التنبيه، واستدعاء الولي، والمتابعة النفسية. وتضم في نهايتها مساحة للملحوظات العامة والتوصيات، مع خيارات لتنظيم حصص توجيهية، وإدماج التلاميذ في أنشطة تربوية، والمتابعة الفردية لبعض الحالات، وإشراك الأولياء، إلى جانب خانات إمضاء محرر التقرير، وتوقيع مدير المؤسسة، وختم المؤسسة.

AR

idara

الرافع

1403 سبتمبر 2026

…أخرى |‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫متابعة نفسية |‬ ‫🔹 مالحظات عامة وتوصيات‪:‬‬ ‫‪.................................................................................................‬‬ ‫☐ تنظيم حصص توجيهية‬ ‫☐ إدماج في أنشطة تربوية‬ ‫☐ …

DOC

تطابق دلاليالبنوك والبريد

استمارة مراجعة نظام الامتثال الداخلي

استمارة عربية لمراجعة نظام الامتثال الداخلي، موجهة إلى فرق المراجعة ومسؤولي الامتثال في المؤسسات المالية وفروعها ومديرياتها، مع خانات تعريف المؤسسة والفرع أو المديرية، والفترة المرجعية، ورقم الاستمارة، وتاريخ الإنجاز، وأسماء رئيس فريق المراجعة وأعضائه. تركز الوثيقة على تقييم إجراءات مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب، ومراجعة آليات التصريح بالعمليات المشبوهة، وفحص نظام التتبع الداخلي والتحذيرات الآلية، والتحقق من سجل التكوينات والاعتمادات، مع إمكانية إضافة نطاقات أخرى للمراجعة. تتضمن جدولاً لعناصر التقييم يحدد ما إذا كان دليل الامتثال الداخلي، ومسؤول الامتثال المعتمد، وسجل العمليات المشبوهة، ونظام التحذير الآلي، وإجراءات التبليغ، وسجل التكوينات السنوية موجوداً أو غير موجود أو يحتاج إلى تحسين، مع مساحة لتسجيل الملاحظات. كما توفر حقولاً للملاحظات العامة والثغرات أو النقائص، ومنها غياب دليل امتثال محدث، ونقص التكوينات الدورية، والتأخر في التبليغ عن العمليات، وضعف التنسيق مع الجهة المختصة. وتعرض الاستمارة توصيات عملية تشمل تحديث دليل الامتثال الداخلي، وتنظيم دورات تكوينية إلزامية، وتعزيز نظام التحذير الآلي، وتحسين إجراءات التبليغ والتوثيق، إلى جانب قسم للمتابعة يتضمن إرسال نسخة إلى المديرية العامة، وجدولة مراجعة لاحقة، وحفظ التقرير في سجل الامتثال الداخلي. وتختتم بخانات مكان التحرير والتاريخ والتوقيعات وختم المؤسسة.

AR

idara

الرافع

702 سبتمبر 2026

استمارة عربية لمراجعة نظام الامتثال الداخلي، موجهة إلى فرق المراجعة ومسؤولي الامتثال في المؤسسات المالية وفروعها ومديرياتها، مع خانات تعريف المؤسسة والفرع أو المديرية، والفترة المر…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالشؤون الاجتماعية والعائلية

طلب تدخل من مفتشية النشاط الاجتماعي

استمارة عربية بعنوان «طلب تدخل من مفتشية النشاط الاجتماعي»، موجهة إلى المواطنين والأولياء القانونيين وممثلي الجمعيات والموظفين السابقين أو الحاليين الراغبين في رفع طلب إلى مفتش النشاط الاجتماعي بالولاية. تتيح الوثيقة تسجيل البيانات الشخصية ومعلومات التواصل، بما في ذلك الاسم الكامل، رقم التعريف الوطني، العنوان، رقم الهاتف، البلدية، والصفة القانونية لمقدم الطلب. تتضمن خانة مخصصة لتحديد موضوع التدخل، مع خيارات لمتابعة حالة اجتماعية حرجة، أو التبليغ عن تقصير أو إهمال في التكفل، أو طلب تحقيق ميداني حول مؤسسة أو مركز، أو متابعة ملف إعانة أو بطاقة، إضافة إلى خيار موضوع آخر. تحتوي الاستمارة على مساحة لعرض تفاصيل الحالة أو الموضوع وشرح أسباب الطلب، مع صياغة رسمية تلتمس تدخل المصالح المختصة واتخاذ الإجراءات اللازمة لضمان احترام حقوق الفئات الهشة وتحسين جودة التكفل الاجتماعي. كما تشمل قائمة بالوثائق المرفقة عند وجودها، مثل نسخة من بطاقة التعريف الوطنية، أو تقرير أو شهادة داعمة، أو صور وأدلة توثيقية، مع إمكانية إضافة مرفقات أخرى. وتضم في نهايتها بيانات مكان وتاريخ تحرير الطلب وخانة الإمضاء، إلى جانب حقل لتحديد اسم مفتشية النشاط الاجتماعي والولاية المعنية.

AR

idara

الرافع

904 سبتمبر 2026

…أو مركز‬ ‫☐ متابعة ملف إعانة أو بطاقة ☐ أخرى‪...................... :‬‬ ‫**تفاصيل الحالة أو املوضوع‪**:‬‬ ‫‪..............................................................................................‬‬ ‫‪...…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالصحة والضمان الاجتماعي

محضر لجنة التكوين المستمر في الصحة

هذا محضر اجتماع لجنة التكوين المستمر في الصحة، وهو نموذج إداري باللغة العربية موجه إلى المؤسسات الصحية واللجان المكلفة بتخطيط برامج التكوين ومتابعتها. يُستخدم لتوثيق مجريات الاجتماع وتنظيم المعلومات المرتبطة به، بما يسهّل متابعة القرارات والمهام المتعلقة بتطوير التكوين المهني للعاملين في القطاع الصحي. يتضمن النموذج خانات أساسية لبيانات الاجتماع، مثل رقم المحضر، وتاريخ الانعقاد، ومكانه، وتوقيت بداية الجلسة ونهايتها، إضافة إلى عدد الأعضاء الحاضرين والغائبين. كما يحتوي على جدول خاص بأعضاء اللجنة، يتيح تسجيل الاسم واللقب، والصفة أو المسؤولية، والتوقيع. ويعرض المحضر جدول أعمال يضم محاور عملية، من بينها تقييم برامج التكوين السابقة، ودراسة الاحتياجات التكوينية الجديدة، واقتراح دورات مستقبلية، ومناقشة الميزانية والوسائل البيداغوجية، مع خانة لإضافة موضوعات أخرى عند الحاجة. وتوجد كذلك مساحة لتدوين أهم المداولات والقرارات، مع تحديد الموضوع، والقرار المتخذ، والمسؤول المكلف بالتنفيذ، والآجال المقررة، مما يساعد على تحويل نتائج الاجتماع إلى إجراءات قابلة للمتابعة. ويشتمل النموذج أيضاً على خانة للمالحظات الإضافية، وبيانات تحرير المحضر من حيث المكان والتاريخ، إلى جانب موضع مخصص لاسم رئيس اللجنة وتوقيعه والختم. يناسب هذا المستند الاجتماعات الدورية أو الاستثنائية المرتبطة بالتكوين المستمر في المؤسسات الصحية، ويمكن طباعته وتعبئته يدوياً أو استخدامه مرجعاً لإعداد محاضر الاجتماعات وتوثيق القرارات والالتزامات.

AR

idara

الرافع

1205 سبتمبر 2026

…‫اللجنة املكلفة بالتكوين املستمر‬ ‫محرض اجتماع لجنة التكوين املستمر في الصحة‬ ‫🔹 رقم املحرض‪......................... :‬‬ ‫🔹 تاريخ االجتماع‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫🔹 مكان االنعقاد‪...............................…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

التقرير السنوي للمفتشية العامة للمؤسسة

وثيقة إدارية تنظيمية مخصصة لتوثيق حصيلة نشاطات المفتشية العامة داخل مؤسسة عمومية خلال سنة مالية محددة. تخاطب هذه الوثيقة المفتش العام، ورئيس مصلحة الرقابة، والجهات الإدارية المكلفة بمتابعة أعمال الرقابة والتسيير، ولا ترتبط بمستوى دراسي أو بمادة تعليمية. يتضمن التقرير السنوي للمفتشية العامة للمؤسسة خانات تعريفية بالقطاع والمؤسسة، ورقم التقرير، وتاريخ تحريره، واسم المسؤول عن المفتشية وصفته. كما يضم مقدمة عامة تشرح هدف التقرير، ولا سيما عرض نتائج الرقابة الإدارية والمالية، ورصد الجوانب الإيجابية والاختلالات، واقتراح ما يلزم لتحسين التسيير. تحتوي الوثيقة كذلك على جدول لحصر المهام المنجزة خلال السنة، مع بيان تاريخ كل مهمة، والمصلحة المعنية، ونوع التدقيق، سواء كان إدارياً أو مالياً أو مختلطاً، إضافة إلى الملاحظات المرتبطة بها. ويعرض قسم آخر المخالفات المسجلة وفق أنواعها، مثل المخالفات الإدارية والمالية والتنظيمية، مع تخصيص خانات لعدد الحالات، ودرجة الخطورة، والإجراء المتخذ بشأنها. وتوفر الوثيقة مساحة للتوصيات العامة الرامية إلى تعزيز الرقابة الداخلية ومعالجة النقائص وتحسين أساليب العمل. وبفضل بنيتها القائمة على الخانات والجداول، تصلح للاستخدام في إعداد تقرير سنوي منظم، ومتابعة نتائج التفتيش، وتوثيق الإجراءات والتوصيات المرتبطة بسير المؤسسة.

AR

idara

الرافع

403 سبتمبر 2026

…في مجال األخالقيات والشفافية‬ ‫‪ -‬مراجعة بعض اإلجراءات التنظيمية غري الفعالة‬ ‫‪ -‬إعداد خطة سنوية للرقابة الوقائية‬ ‫**خامًس ا‪ :‬الخاتمة**‬ ‫تؤكد املفتشية العامة على رضورة تفعيل التوصيات الواردة في هذا ال

DOC

تطابق دلاليالبنوك والبريد

استمارة ضبط عملية تبييض محتملة

استمارة إدارية ومالية باللغة العربية مخصصة لضبط وتوثيق عملية تبييض أموال محتملة، صادرة ضمن سياق مؤسسة مالية أو بريد الجزائر، وموجهة إلى الموظفين الماليين ومسؤولي الامتثال والجهات المكلفة بمتابعة العمليات المشبوهة. تتضمن الاستمارة خانات تعريفية بالمؤسسة المالية والفرع أو المديرية، ورقم الاستمارة وتاريخ ضبطها. ويعرض القسم الأول معلومات الزبون المعني، بما في ذلك الاسم الكامل أو اسم المؤسسة، رقم الحساب، رقم بطاقة التعريف الوطنية أو السجل التجاري، العنوان الكامل، النشاط المصرح به، رقم الهاتف والبريد الإلكتروني. ويتناول القسم الثاني تفاصيل العملية المشبوهة من خلال تاريخ تنفيذها، ونوعها، مع خيارات تشمل التحويل والسحب والإيداع والصرف أو عملية أخرى، إضافة إلى المبلغ بالدينار الجزائري أو بالعملة الأجنبية، والجهة المستفيدة أو المرسلة، والدولة المعنية عند وجودها، ووسيلة التنفيذ نقداً أو إلكترونياً أو عبر البطاقة، ورقم العملية أو مرجعها. ويخصص القسم الثالث لتحديد مؤشرات الاشتباه، مثل عدم توافق العملية مع النشاط المعتاد، وتكرار التحويلات دون مبرر، واستخدام وسطاء أو أطراف غير معلنة، ورفض تقديم الوثائق أو التوضيحات، أو وجود ارتباط محتمل بجهات أو دول عالية المخاطر، مع خانة لمؤشر آخر. كما توثق الاستمارة الإجراءات المتخذة، ومنها التعليق المؤقت للعملية، وإشعار وحدة الامتثال الداخلية، وفتح تحقيق داخلي، أو التبليغ الرسمي إلى الجهة المختصة. وتشمل قائمة الوثائق المرفقة نسخة من العملية، ونسخة من بطاقة تعريف الزبون، والمراسلات الداخلية أو الخارجية. وتختتم بتعهد يؤكد ضبط العملية وفق إجراءات مكافحة غسل الأموال ودقة المعلومات، مع بيانات مكان وتاريخ التحرير، واسم الموظف المكلف وصفته، وخانة الإمضاء وختم المؤسسة.

AR

idara

الرافع

802 سبتمبر 2026

استمارة إدارية ومالية باللغة العربية مخصصة لضبط وتوثيق عملية تبييض أموال محتملة، صادرة ضمن سياق مؤسسة مالية أو بريد الجزائر، وموجهة إلى الموظفين الماليين ومسؤولي الامتثال والجهات ا…

DOC

تطابق دلاليالسكن والعمران

تقرير حول نسب الإنجاز في الورشات السكنية

تقرير إداري نموذجي باللغة العربية حول نسب الإنجاز في الورشات السكنية، مخصص لمديرية السكن ومكتب الدراسات والبلدية والمهندس المسؤول وممثلي الجهات المكلفة بمتابعة مشاريع السكن. يهدف التقرير إلى تقييم مدى تقدم الأشغال في الورشات السكنية بناءً على المعاينات الميدانية المنجزة خلال فترة زمنية محددة، مع إمكانية تصنيف المشروع ضمن برامج السكن الاجتماعي أو السكن التساهمي أو السكن الريفي أو السكن الوظيفي أو برنامج آخر. يتضمن النموذج خانات تعريفية للجمهورية والولاية والبلدية، وتاريخ التقرير ورقمه، إضافة إلى قائمة منظمة بالورشات المعنية. ويعرض الجدول رقم الورشة، وموقعها، وعدد السكنات، ونسبة الإنجاز، وتاريخ انطلاق الأشغال، وآخر تاريخ للتقدم، والبيانات المتعلقة بالملاحظات. كما يشتمل التقرير على قسم للملاحظات العامة لتسجيل حالات التأخر الناتجة عن نقص اليد العاملة أو التموين، والورشات التي تجاوزت الجدول الزمني وتحتاج إلى مراجعة تقنية، ومخالفات الجودة، والورشات التي بلغت نسبة إنجاز مرتفعة وتنتظر الربط بالشبكات الخارجية. ويقدم قسم التوصيات إجراءات عملية لمتابعة المشاريع، منها تكثيف الرقابة التقنية على الورشات المتأخرة، وإلزام المقاولات باحترام آجال الإنجاز، وبرمجة زيارات ميدانية شهرية، وإعداد تقرير تكميلي بعد ثلاثين يوماً لتحديث نسب التقدم. وينتهي النموذج بخانات التحرير والتاريخ والإمضاء والختم، مع توقيعات المهندس المسؤول وممثل مديرية السكن وممثل البلدية عند وجوده.

AR

idara

الرافع

902 سبتمبر 2026

تقرير إداري نموذجي باللغة العربية حول نسب الإنجاز في الورشات السكنية، مخصص لمديرية السكن ومكتب الدراسات والبلدية والمهندس المسؤول وممثلي الجهات المكلفة بمتابعة مشاريع السكن. يهدف ا…

DOC

تطابق دلاليالسكن والعمران

تقرير متابعة برامج السكن الريفي

وثيقة «تقرير متابعة برامج السكن الريفي». ‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارة السكن والعمران واملدينة‬ ‫مديرية السكن لوالية‪..................................................... :‬‬ ‫التاريخ‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫رقم التقرير‪............ :‬‬ ‫📄 تقرير متابعة برامج السكن الريفي‬ ‫في إطار متابعة تنفيذ برامج السكن الريفي على مستوى‬ ‫والية ‪ ،.....................................................‬تم إعداد هذا التقرير لتقييم وضعية امللفات‪ ،‬نسب‬ ‫اإلنجاز‪ ،‬العراقيل‪ ،‬والتوصيات‪.‬‬ ‫🔹 ‪ .1‬الوضعية العامة‪:‬‬ ‫‪ -‬عدد اإلعانات املمنوحة‪............ :‬‬ ‫‪ -‬عدد السكنات املنجزة كلًي ا‪............ :‬‬ ‫‪ -‬عدد السكنات في طور اإلنجاز‪............ :‬‬ ‫‪ -‬عدد امللفات غري املنطلقة‪............ :‬‬ ‫‪ -‬عدد امللفات امللغاة أو املتوقفة‪............ :‬‬ ‫🔹 ‪ .2‬توزيع اإلعانات حسب البلديات‪:‬‬ ‫| رقم | البلدية | عدد اإلعانات | املنجزة | قيد اإلنجاز | غري منطلقة | مالحظات |‬ ‫|‪|----------|----------------|----------------|----------|----------------|----------|-----‬‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫|‬ ‫| |‬ ‫🔹 ‪ .3‬العراقيل املسجلة‪:‬‬ ‫‪ -‬تأخر في تحرير عقود امللكية أو شهادات الحيازة‬ ‫‪ -‬صعوبات في التموين باملواد األساسية للبناء‬ ‫‪ -‬نقص اليد العاملة املؤهلة في بعض املناطق الريفية‬ ‫‪ -‬تأخر في رصف الشطر الثاني أو الثالث من اإلعانة‬ ‫‪ -‬مشاكل طبوغرافية أو عدم توفر املساحة الصالحة للبناء‬ ‫🔹 ‪ .4‬التوصيات‪:‬‬ ‫‪ -‬ترسيع إجراءات العقارية بالتنسيق مع مديرية أمالك الدولة‬ ‫‪ -‬تسهيل رصف األشطر املالية للمستفيدين وفق تقدم األشغال‬ ‫‪ -‬تنظيم حمالت تحسيسية للمستفيدين حول رشوط االستفادة‬ ‫‪ -‬برمجة زيارات ميدانية دورية ملراقبة الورشات‬ ‫‪ -‬إعداد تقرير تكميلي بعد شهر لتحديث الوضعية‬ ‫حرر بـ‪..................................................... :‬‬ ‫في‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫رئيس مصلحة السكن ‪ /‬املكلف باملتابعة‬ ‫اإلمضاء والختم‬

AR

idara

الرافع

1002 سبتمبر 2026

وثيقة «تقرير متابعة برامج السكن الريفي». ‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارة السكن والعمران واملدينة‬ ‫مديرية السكن لوالية‪............................................…

DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالعدالة والعقود

الموضوع شكوى بالنصب والاحتيال وخيانة الأمانة وفقا للمواد 372 376 من قانون العقوبات

نموذج شكوى قانونية باللغة العربية موجهة إلى السيد وكيل الجمهورية لدى محكمة البليدة، بشأن النصب والاحتيال وخيانة الأمانة وفقا للمادتين ٣٧٢ و٣٧٦ من قانون العقوبات. يناسب النموذج الأشخاص الذين تعرضوا للاحتيال أثناء شراء سلعة عبر الإنترنت أو من خلال حساب على أحد مواقع التواصل الاجتماعي، ويرغبون في عرض الوقائع وطلب فتح تحقيق ومتابعة المشتكى منه. يتضمن المستند خانات لبيانات مدينة البليدة وتاريخ الشكوى، وبيانات الشاكي وعنوانه، وبيانات المشتكى منه أو الشخص المجهول المعروف باسم مستعار، إلى جانب أرقام الهاتف والحساب المستخدم في التواصل. يعرض النموذج وقائع الاتفاق على شراء بضاعة، وتحديد ثمنها وطريقة توصيلها ومدة الاستلام، ثم طلب تحويل المال إلى حساب بريدي جاري، مع الإشارة إلى مستند التحويل وإلى المبلغ المدفوع وقدره عشرون ألف دينار جزائري. كما يوضح واقعة انقطاع المشتكى منه عن التواصل بعد استلام المبلغ، وإغلاق هاتفه وحظر حساب الشاكي، مع ذكر محاولات الاتصال والقرائن التي تدعم التعرض للنصب والاحتيال. تتضمن الشكوى طلب فتح تحقيق، ومتابعة المشتكى منه، وتأسيس الشاكي طرفا مدنيا. ويورد النموذج قائمة بالمرفقات، ومنها صورة حساب المشتكى منه، وصور المحادثات التي توثق الاتفاق، ونسخة من سند التحويل البريدي، وصورة الحظر، ومحادثات تتعلق بضحايا آخرين، ونسخة من بطاقة تعريف الشاكي، مع خانة إمضائه.

AR

idara

الرافع

5015 سبتمبر 2026

نموذج شكوى قانونية باللغة العربية موجهة إلى السيد وكيل الجمهورية لدى محكمة البليدة، بشأن النصب والاحتيال وخيانة الأمانة وفقا للمادتين ٣٧٢ و٣٧٦ من قانون العقوبات…