DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

نموذج قرار أو مقرر 1

نموذج إداري باللغة العربية مخصص لصياغة قرار أو مقرر نقل إجباري لموظف داخل مؤسسة أو إدارة عمومية. يوجَّه إلى السلطة التي تملك صلاحية التعيين وإلى الجهات المعنية بالتسيير الإداري، ويتيح تحديد اسم المؤسسة أو الإدارة العمومية صاحبة القرار والجهة الإدارية المختصة بإصداره. يتضمن النموذج خانات لبيانات الموظف المعني، ومنها الاسم واللقب، الرتبة، الرقم الاستدلالي، الإدارة الأصلية، الإدارة المستقبلة، وتاريخ سريان النقل. كما يضم مواضع لذكر القرار أو المقرر السابق المرتبط بالتعيين أو الترقية أو الترسيم أو الإدماج أو إعادة الترتيب، مع تحديد السلك والرتبة والنص التنظيمي ذي الصلة عند الاقتضاء. يستند متن القرار إلى مراجع قانونية وتنظيمية تتعلق بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، والشبكة الاستدلالية لمرتبات الموظفين ونظام دفع الرواتب، وسلطة التعيين والتسيير الإداري للموظفين وأعوان الإدارة المركزية والولايات والبلديات والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري. ويترك النموذج حقولاً لاستكمال أرقام النصوص وتواريخها ومرجع النص المتعلق بإنشاء المؤسسة، بما يسمح بتكييفه وفق الإدارة المعنية ووضعية الموظف. يناسب هذا المستند المصالح الإدارية المكلفة بالموارد البشرية والتعيين والحركة الوظيفية، وكل جهة تحتاج إلى إعداد صيغة منظمة لقرار نقل إجباري.

AR

idara

الرافع

306 سبتمبر 2026

…الأعضاء المجتمعة في مجلس تأديبي، وبناء على المحضر رقم ...... المؤرخ في الطعن المختصة ) عند الاقتضاء )، -وبنـــــاء على المراسلة رقم المؤرخة في للجنة للجنة الصادرة عن ........ ( تحديد الجهة الم…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر ترقية عن طريق الفحص المهني

وثيقة نموذجية لصياغة قرار أو مقرر إداري خاص بترقية الموظفين عن طريق الفحص المهني في المؤسسات والإدارات العمومية الجزائرية. تتضمن النموذج الديباجة القانونية، بيانات الموظف، الرتبة والصنف والرقم الاستدلالي، محاضر إعلان النتائج، مواد الترقية وإعادة الترتيب، وأحكام تنفيذ القرار.

AR

idara

الرافع

206 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر ترقية عن طريق الفحص المهني ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين )، - بمقتضى ال…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالصيد البحري

شهادة معاينة محضر لجنة المراقبة البحرية

شهادة معاينة محضر لجنة المراقبة البحرية هي وثيقة إدارية رسمية باللغة العربية مخصصة لأعضاء لجان المراقبة البحرية ومصالح الصيد البحري والموارد الصيدية، وتُستخدم لتوثيق معاينة سفينة أو مؤسسة مرتبطة بالنشاط البحري. تصدر الوثيقة عن مصلحة لجان المراقبة البحرية التابعة لمديرية الصيد البحري والموارد الصيدية، وتتضمن الإشارة إلى الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية ووزارة الصيد البحري والمنتجات الصيدية. يتيح النموذج تسجيل تاريخ اجتماع اللجنة ومكانه، واسم الميناء، وبيانات السفينة أو المؤسسة محل المعاينة، إضافة إلى رقم التسجيل البحري. كما يتضمن خانات لتحديد نوع النشاط، مع خيارات تشمل الصيد، والنقل، ونشاطاً آخر يُذكر بالتفصيل. وتعرض الشهادة موضوع المعاينة من خلال خيارات محددة هي الفحص التقني، وتقييم تجهيزات السلامة، ومراقبة مطابقة النشاط، مع إمكانية إضافة موضوع آخر. وتُسجل نتائج المعاينة عبر تحديد ما إذا كانت السفينة أو المؤسسة مطابقة للمعايير، أو تتضمن ملاحظات جزئية، أو غير مطابقة وتحتاج إلى تصحيح. وفي ختام الوثيقة تُثبت جهة التحرير ومكانها وتاريخها، وتُدرج أسماء أعضاء اللجنة وصفاتهم، مع مواضع مخصصة للإمضاءات وختم اللجنة. تمثل هذه الشهادة نموذجاً لتوثيق إجراءات الفحص والمطابقة والسلامة المتعلقة بالسفن والمؤسسات والأنشطة البحرية، ولا تتضمن تمارين أو فصولاً تعليمية أو أسئلة امتحان.

AR

idara

الرافع

805 سبتمبر 2026

‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارة الصيد البحري واملنتجات الصيدية‬ ‫مديرية الصيد البحري واملوارد الصيدية لوالية‪___________ :‬‬ ‫مصلحة لجان املراقبة البحرية‬ ‫شهادة معاينة محرض لج…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الإختيارية

وثيقة إدارية نموذجية مخصصة لإصدار قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الاختيارية. تخاطب المؤسسات والإدارات العمومية والسلطات المخولة بالتعيين والتسيير الإداري، بما في ذلك المصالح التابعة للإدارة المركزية والولايات والبلديات، والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري أو العلمي أو الثقافي والمهني. يتيح النموذج توثيق ترقية موظف إلى رتبة أعلى، مع تحديد الجهة أو المؤسسة المعنية والسلطة صاحبة صلاحية التعيين. ويتضمن خانات للبيانات الأساسية الخاصة بالموظف، مثل الاسم واللقب، وسلك الانتماء، والرتبة الحالية، والصنف، والرقم الاستدلالي، وتاريخ التعيين أو الترسيم أو الإدماج. كما يضم حيثيات القرار ومراجعه القانونية والتنظيمية، بما يرتبط بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، وشبكة مرتبات الموظفين، وسلطة التعيين والتسيير الإداري، والنصوص الخاصة بالسلك أو المؤسسة المعنية عند الاقتضاء. يفيد هذا النموذج في إعداد وثيقة الترقية وصياغة أساسها القانوني والإداري بصورة منظمة، مع ترك المواضع اللازمة لاستكمال بيانات الموظف والجهة المصدرة والرتبة الجديدة والمرجع الخاص بالنصوص المنظمة. وهو مناسب لمصالح الموارد البشرية والإدارة المكلفة بتسيير المسارات المهنية للموظفين، وللجهات التي تتولى إعداد قرارات الترقية الاختيارية وحفظها ضمن الملفات الإدارية.

AR

idara

الرافع

206 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الإختيارية ( ذكر السلطة التي لها صلاحية ال…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالتربية والتعليم

محضر اجتماع

محضر اجتماع تربوي وإداري خاص بمدرسة ابتدائية تابعة لمديرية التربية لولاية المسيلة، موجّه إلى مفتش التربية والتعليم الابتدائي، ويتناول تنظيم الدخول المدرسي للسنة الدراسية 20../20.. ومسؤوليات المعلمين داخل المؤسسة. يبدأ الملف بمحضر خروج للسادة المعلمين، يتضمن خانات الرقم، واللقب والاسم، والإطار، وتاريخ الخروج، والملاحظات، والإمضاء، مع بيانات المدرسة والبلدية والمقاطعة والمرجع الإداري. ويتضمن كذلك محضر اجتماع بمناسبة الدخول المدرسي، عُقد تحت إشراف مدير المدرسة، مع الإشارة إلى تهنئة معلمي السنة الخامسة بالنتائج المحققة في امتحان نهاية مرحلة التعليم الابتدائي والانتقال إلى السنة الأولى متوسط. يعرض جدول الأعمال التنظيم المادي للقسم، مثل تزيين الأقسام وتهيئتها، وإعداد الدفتر اليومي وسجل التحضير والتوزيعين السنوي والشهري، وقوائم التلاميذ والأيتام، وقائمة العطل، وهرم الأعمار، ونسب الغياب، وتنظيم كراريس الأقسام والدروس والاختبارات. كما يشرح النظام العام داخل المؤسسة من خلال قواعد احترام مواقيت الدخول والخروج، الحضور المبكر، الهندام اللائق، منع العنف والتدخين، التحضير الجيد للدروس، متابعة البرنامج، مراقبة الكراريس والغيابات، التواصل مع الأولياء، والتبليغ عن الحالات الصحية والنفسية والاجتماعية للتلاميذ. ويتناول المحضر أيضاً تنظيم دخول التلاميذ وخروجهم، الحراسة والاستراحة، مرافقتهم إلى المطعم المدرسي، ضبط استقبال الزوار والأولياء، منع ترك الأقسام دون إشراف، إجراءات الغياب والتأخر، التعاون بين الشركاء، ومعالجة المشكلات داخل المؤسسة. ويختتم بتوجيهات حول المسؤولية عند وقوع الحوادث وضرورة ضمان تمدرس التلاميذ في ظروف جيدة. ويضم الملف أخيراً لفت انتباه للمعلمين بشأن الالتزام بالحراسة صباحاً وأثناء الاستراحة، مع تحديد المعلومات الواجب تضمينها في تقرير حادث مدرسي.

AR

idara

الرافع

503 سبتمبر 2026

…‬‬ ‫‪ -11‬متابعة حضور التالميذ ومراقبة الغيابات وهذا باستعمال سجل املناداة‬ ‫واالتصال بأوليائهم وخاصة الضعاف منهم وكثريي التغيب وهذا عن طريق‬ ‫اإلدارة‪ ,‬مع إطالعهم على نتائج أبنائهم دوريا ‪.‬‬ ‫‪ -12‬…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالتربية والتعليم

محضر اجتماع المعلمين-الفصل

محضر اجتماع المعلمين بمناسبة الدخول في الفصل الثالث والأخير، موجّه إلى معلمي المدرسة الابتدائية وإدارة المؤسسة التربوية، ويتناول تنظيم العمل المدرسي وضمان تمدرس التلاميذ في ظروف مناسبة. يبدأ المحضر بتحديد اجتماع معلمي مدرسة الإخوة بوتشيشة تحت إشراف المدير، ثم يعرض جدول الأعمال المتعلق بالتنظيم المادي للقسم، بما في ذلك تزيين الأقسام وتهيئتها بما يلائم مستوى التلاميذ وأعمارهم، وتحضير الوثائق والوسائل الضرورية للمعلم. وتشمل هذه الوثائق الدفتر اليومي، وسجل تحضير الدروس، والتدرج السنوي، والتوزيع الشهري، وقوائم التلاميذ والأيتام، وقائمة العطل، وهرم الأعمار، ونسبة الغيابات، وبطاقة جرد أثاث القسم. كما يوضح المحضر أنواع الكراريس المدرسية وضرورة تصحيحها ومتابعتها والعناية بنظافتها. ويتناول كذلك تطبيق التوقيت الرسمي لحصص التكوين والدعم والاستدراك والتنسيق التربوي. ويخصص جزء واسع للنظام العام داخل المؤسسة، مثل احترام أوقات الدخول والخروج، حضور المعلم قبل التلاميذ، الالتزام بالهندام اللائق، منع العنف والتدخين، التحضير الجيد للدروس، متابعة البرنامج السنوي، مراقبة حضور التلاميذ وغياباتهم، والتواصل مع الأولياء. كما يحدد إجراءات التعامل مع الحالات الصحية والنفسية والاجتماعية للتلاميذ، وضوابط دخول الأقسام والخروج منها، والحراسة أثناء الاستراحة، وتنظيم الإطعام المدرسي ومرافقة التلاميذ إلى المطعم. ويتطرق المحضر إلى استقبال الأولياء والزوار، وطلبات الغياب والتأخر، وتحسين التعاون بين مختلف الشركاء، ومعالجة المشكلات الداخلية بما يحفظ مصلحة التلاميذ والتوقيت التربوي. ويختتم بتأكيد المسؤولية عن تطبيق النصوص التنظيمية، والسعي إلى إنهاء البرنامج وتحقيق النتائج المرجوة.

AR

idara

الرافع

503 سبتمبر 2026

‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارةالرتبيةالوطنية‬ ‫مديرية الرتبية لوالية املسيلة‬ ‫املدرسة االبتدائية‪:‬اإلخوة‬ ‫مفتشية الرتبية والتعليم االبتدائي‬ ‫بوتشيشة‬ ‫السنة الدراسية ‪.. :‬‬ ‫املقاطعة ‪....…

DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالضرائب والمالية

محضر اتفاق حول توزيع العائدات بين شركة طاقوية والخزينة العمومية

محضر اتفاق إداري ومالي رسمي حول توزيع العائدات الناتجة عن نشاط شركة طاقوية بين الشركة والخزينة العمومية، صادر في إطار اجتماع بوزارة المالية وبمشاركة وزارة الطاقة والمناجم، والمديرية العامة للميزانية، والمديرية العامة للضرائب. تخاطب الوثيقة مسؤولي الشركات الطاقوية، ومديري الميزانية، وممثلي الجباية، والمراقبين الماليين، وكل من يهتم بآليات تقاسم الإيرادات والرقابة المالية والجبائية. يتضمن المحضر تحديد الأطراف الموقعة وصفاتهم والجهات التي يمثلونها، إضافة إلى نطاق الاتفاق من حيث النشاط المعني، مثل الإنتاج والنقل والتوزيع والطاقات المتجددة، والفترة المالية الممتدة بين عامي ٢٠٢٥ و٢٠٢٦، وأنواع العائدات، ومنها المبيعات الداخلية والصادرات والخدمات الطاقوية. يعرض جدول توزيع العائدات قيمة كل نوع من الإيرادات ونسبة الشركة ونسبة الخزينة والملاحظات المرتبطة بها؛ وتشمل الأمثلة مبيعات الغاز الطبيعي بقيمة اثني عشر مليارًا وخمسمائة مليون دينار، وخدمات توزيع الكهرباء بقيمة مليارين وثمانمائة مليون دينار، وصادرات الطاقة الشمسية بقيمة تسعمائة وخمسين مليون دينار، مع نسب توزيع مختلفة بين الشركة والخزينة. كما يوضح المحضر آلية تحويل حصة الخزينة إلى الحساب المحدد، ودورية التحويل الشهرية أو الفصلية أو السنوية، وإخضاع العمليات للمراقبة المالية والتدقيق الدوري، مع إلزام الشركة بتقديم تقارير مفصلة كل فصل. ويضم كذلك توصيات بمراجعة الاتفاق سنويًا، وإدراجه ضمن ملفات الرقابة المالية والجبائية، وتفعيل منصة رقمية مشتركة لتتبع العائدات والتحويلات، واحترام آجال التحويل لتفادي الغرامات، إلى جانب خانات التحرير والتاريخ والتوقيعات الرسمية.

AR

idara

الرافع

705 سبتمبر 2026

محضر اتفاق إداري ومالي رسمي حول توزيع العائدات الناتجة عن نشاط شركة طاقوية بين الشركة والخزينة العمومية، صادر في إطار اجتماع بوزارة المالية وبمشاركة وزارة الطاق…

DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالعمل والتشغيل

محضر اتفاق نقابي

نموذج إداري باللغة العربية مخصص لتوثيق الاجتماعات والاتفاقات المهنية بين ممثلي الإدارة وممثلي النقابة ضمن إطار الحوار الاجتماعي في القطاع أو المديرية أو المؤسسة. يساعد هذا المحضر على تسجيل المعطيات الأساسية للاجتماع، مثل رقم المحضر، وتاريخ الانعقاد، ومكانه، والمدة الزمنية المحددة له. يتضمن النموذج قسمًا للأطراف المشاركة، مع خانات لبيانات ممثلي الإدارة وأسمائهم ووظائفهم، وبيانات ممثلي النقابة وأسمائهم وصفاتهم النقابية. كما يتيح تحديد موضوع الاتفاق من خلال مجالات متعددة، منها مراجعة الأجور أو التعويضات، وتحسين ظروف العمل، وتسوية النزاعات المهنية، وتنظيم التكوين أو الترقية، مع إمكانية إضافة موضوع آخر. ويحتوي المحضر على جدول عملي لتدوين بنود الاتفاق وتفاصيلها، وتاريخ تنفيذ كل بند، وأي ملاحظات مرتبطة به. كما يخصص جزءًا لبيان التزامات الأطراف، بما في ذلك التزام الإدارة بتنفيذ البنود في الآجال المحددة، والتزام النقابة بمتابعة التنفيذ وتقديم التقارير الدورية. ويمكن تحديد مدة سريان الاتفاق، وبيان ما إذا كان قابلًا للتجديد أو غير قابل له. ويضم النموذج مساحة للملاحظات الإضافية، إضافة إلى خانات توقيع ممثل الإدارة وممثل النقابة وتاريخ التوقيع. وهو مناسب للاستعمال من قبل المسؤولين الإداريين، وممثلي النقابات، وأعضاء لجان الحوار الاجتماعي عند إعداد اتفاق مهني واضح وقابل للمتابعة.

AR

idara

الرافع

306 سبتمبر 2026

نموذج إداري باللغة العربية مخصص لتوثيق الاجتماعات والاتفاقات المهنية بين ممثلي الإدارة وممثلي النقابة ضمن إطار الحوار الاجتماعي في القطاع أو المديرية أو المؤسسة…

DOC

مطابق لمفاهيم الوثيقةالعمل والتشغيل

محضر اجتماع لجنة الخدمات الاجتماعية

نموذج رسمي باللغة العربية بعنوان «محضر اجتماع لجنة الخدمات الاجتماعية»، مخصص لتوثيق اجتماعات لجان الخدمات الاجتماعية في القطاع أو المديرية أو المؤسسة التابعة للجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية. يتيح المحضر تسجيل رقم الاجتماع، وتاريخه، ومكان انعقاده، ومدته الزمنية، مع تحديد رئيس اللجنة والأعضاء الحاضرين والمتغيبين. يتضمن جدول الأعمال خانات لاختيار الموضوعات المطروحة، ومنها دراسة طلبات الإعانة الاجتماعية، ومناقشة تنظيم الأنشطة الثقافية أو الترفيهية، ودراسة ملفات الحالات الصحية أو العائلية، ومراجعة الميزانية السنوية للخدمات الاجتماعية، إضافة إلى خانة لموضوعات أخرى. كما يوفر مساحة مفتوحة لتدوين المداولات والمناقشات، وجدولًا لتسجيل الموضوع أو الملف، والقرار المتخذ، وتاريخ التنفيذ، والملاحظات المرتبطة به. ويشمل القسم الختامي بيانات توقيع رئيس اللجنة، مثل الاسم الكامل والوظيفة والإمضاء والتاريخ، إلى جانب قائمة توقيعات الأعضاء الحاضرين. يناسب هذا المستند أعضاء لجنة الخدمات الاجتماعية، ورؤساء اللجان، والموظفين المكلفين بإعداد محاضر الاجتماعات وحفظ القرارات والمتابعات الإدارية.

AR

idara

الرافع

306 سبتمبر 2026

نموذج رسمي باللغة العربية بعنوان «محضر اجتماع لجنة الخدمات الاجتماعية»، مخصص لتوثيق اجتماعات لجان الخدمات الاجتماعية في القطاع أو المديرية أو المؤسسة التابعة لل…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالصيد البحري

محضر مخالفة في نشاط صيد غير مرخص

محضر مخالفة في نشاط صيد غير مرخص هو نموذج رسمي باللغة العربية لتوثيق مخالفات أنشطة الصيد البحري والنهري والغوص، موجّه إلى أعوان المراقبة والجهات الإدارية المختصة بقطاع الصيد البحري وتربية المائيات. يتضمن المحضر خانات خاصة بمديرية الصيد البحري، ورقم المحضر، وتاريخ تحريره، ومكان تسجيل المخالفة، بما في ذلك الميناء أو الشاطئ أو المنطقة البحرية، إضافة إلى وقت المعاينة واسم العون المكلف بالمراقبة وصفته، مع خيارات تشمل مفتشًا أو تقنيًا بحريًا أو شرطة بحرية أو صفة أخرى. ويشمل قسمًا مفصلًا لبيانات المخالف، مثل الاسم واللقب أو اسم المؤسسة، والصفة القانونية، ورقم بطاقة التعريف الوطنية أو السجل التجاري، والعنوان، والبلدية، والولاية، ورقم الهاتف. كما يحتوي على بيانات النشاط المخالف، من حيث نوع الصيد، والوسائل المستعملة كالشباك والصنارات ومعدات الغوص، ونوع الكائنات البحرية المستهدفة، وموقع النشاط، وحالة ضبط السفينة، واسمها ورقم تسجيلها عند وجودها. ويسجل المحضر طبيعة المخالفة عبر خيارات محددة، منها ممارسة الصيد دون رخصة، استعمال معدات غير مطابقة، الصيد في منطقة محظورة، أو تجاوز الكمية المسموح بها، مع مساحة للملاحظات. ويتضمن كذلك الإجراءات المتخذة، مثل توقيف النشاط فورًا، وحجز المعدات أو الكمية المصطادة، وتحويل الملف إلى الجهات القضائية، أو توجيه إنذار كتابي أول، وينتهي بخانات مكان وتاريخ التحرير واسم العون والتوقيع والختم الرسمي.

AR

idara

الرافع

1005 سبتمبر 2026

…طبيعي ☐ مؤسسة ☐ تعاونية ☐ أخرى ‪.......... :‬‬ ‫رقم بطاقة التعريف الوطنية ‪ /‬السجل التجاري ‪..................................................... :‬‬ ‫العنوان الكامل ‪..........................................…