وثيقة إدارية تنظيمية بعنوان «نموذج ر النظام التعويضي»، تقع في خمس صفحات، وتتناول كيفيات تطبيق المرسوم التنفيذي رقم 13-195 المؤرخ في 20 مايو 2013، والمتعلق بالتعويض عن المناوبة لفائدة مستخدمي المؤسسات العمومية للصحة. أصدرتها وزارة الصحة والسكان وإصلاح المستشفيات، ووجّهتها إلى مدير…
افتح القارئ الكامل لمعاينة الملف داخل المتصفح دون تحميل ثقيل على صفحة الوثيقة.
ابدأ القراءة الآنوثيقة إدارية تنظيمية بعنوان «نموذج ر النظام التعويضي»، تقع في خمس صفحات، وتتناول كيفيات تطبيق المرسوم التنفيذي رقم 13-195 المؤرخ في 20 مايو 2013، والمتعلق بالتعويض عن المناوبة لفائدة مستخدمي المؤسسات العمومية للصحة. أصدرتها وزارة الصحة والسكان وإصلاح المستشفيات، ووجّهتها إلى مديري الصحة والسكان بالولايات، ومديري المؤسسات العمومية الاستشفائية، والمؤسسات الاستشفائية المتخصصة، والمؤسسات العمومية للصحة الجوارية، إضافة إلى مسؤولي المراكز والمؤسسات الاستشفائية الجامعية. توضّح الوثيقة مجال تطبيق المناوبة الطبية والمناوبة الطبية المتخصصة للتكفل بالاستعجالات، وتؤكد إلزامية المناوبة والحضور الفعلي والدائم في أماكن العمل، كما تتناول تنظيم المناوبة الإدارية لدعم السير العام للمؤسسة وتوفير الدعم الإداري والتقني واللوجيستي. تشمل محاورها كيفية تنظيم المداومة داخل المستشفى أو الهياكل الصحية غير الاستشفائية، وإمكانية إنشاء أقطاب للمناوبات الطبية المتخصصة على مستوى الولاية، ودور مديرية الصحة والسكان في إعداد المخطط التنظيمي للاستعجالات. كما تعرض تشكيلة فرق المناوبة في المراكز الاستشفائية الجامعية، والمؤسسات العمومية الاستشفائية، والمؤسسات الاستشفائية المتخصصة، ومؤسسات الصحة الجوارية. وتفصل الفرق الخاصة بالمناوبة الطبية، والجراحة، والتخدير والإنعاش، وطب النساء والتوليد، والمخابر، وطب الأشعة، والتنظير الداخلي، وجراحة الأسنان، مع تحديد مشاركة الأساتذة الاستشفائيين الجامعيين، والممارسين المتخصصين، والأطباء العامين، والمقيمين، والقابلات، وأعوان التخدير والإنعاش، وأفراد شبه الطبي، والمخبريين ومشغلي أجهزة الأشعة. تتضمن كذلك أحكام تحديد نقاط المناوبة حسب عدد السكان، وتنظيم نقطة مناوبة في كل دائرة، وتعزيز الفرق عند الظروف الاستثنائية، وتركيبة فريق المناوبة الإدارية.
نظيف وآمن
5 صفحة · 3000 حرف · معروض جزئيًا
صفحة 1
الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية وزارة الصحة و السكان وإصلاح المستشفيات .05, 04 نوفمبر 2013 .... ص ص ! م / الوزير تعليمة تتضمن كيفيات تطبيق المرسوم التنفيذي رقم 13-195 المؤرخ في 10 رجب عام 1434 الموافق 20 مايو سنة 2013 و المتعلق بالتعويض عن المناوبة لفائدة مستخدمي المؤسسات العمومية للصحة. المرسل إليهم السادة مدراء الصحة والسكان للولاية ( كلهم) - للتنفيذ و التوزيع على مدراء المؤسسات العمومية الإستشفائية و المؤسسات الإستشفائية المتخصصة والمؤسسات العمومية للصحة الجوارية. السادة المدراء العامون للمراكز الإستشفائية الجامعية و المؤسسة الإستشفائية الجامعية و المؤسسات الإستشفائية – للتنفيذ. - تهدف هذه التعليمة إلى توضيح كيفيات تطبيق المرسوم التنفيذي رقم 13-195 المؤرخ في 20 مايو سنة 2013 و المتعلق بالتعويض عن المناوبة لفائدة مستخدمي المؤسسات العمومية للصحة فيما يخص تنظيم المناوبة و سيرها و تشكيلة فرق المناوبة و نقاط المناوبة المعنية و كذا واجبات المستخدمين الملزمين بالمناوبة. مجال التطبيق: تخص هذه التعليمة كل المؤسسات العمومية للصحة التي تضمن خدمة المناوبة الطبية أو المناوبة الطبية المتخصصة للتكفل بالاستعجالات المناوبة إلزام قانوني لمستخدمي الصحة و هي فعلية في أماكن العمل. و يجب على المؤسسات العمومية للصحة تنظيم مناوبة إدارية مخصصة للسهر على حسن السير العام للمؤسسة و مد المناوبات الطبية بدعم إداري وتقني و لوجيستي. وزارة الـ و السكان 01
صفحة 2
تنظيم المناوبة: 1/ الكيفيات تأخذ خدمة المناوبة شكل مداومة في المستشفى أو على مستوى هيكل صحي غير إستشفائي ( عيادة متعددة (الخدمات و هي تستلزم الحضور الفعلي و الدائم لفريق المناوبة المعني. بالنسبة لبعض التخصصات، يمكن تنظيم أقطاب لمناوبات طبية متخصصة حسب الولاية و يستلزم ذلك تعاون العديد من المؤسسات العلاجية. و تتولىمديرية الصحة و السكان للولاية القيام بهذا التنظيم في إطار مخطط تنظيمي للإستعجالات، بعد أخذ رأي المجالس العلمية و الطبية للمؤسسات المعنية. 2 تشكيلة فرق المناوبة : 1.2 على مستوى المراكز الإستشفائية الجامعية، تتكوّن فرق المناوبة مما يأتي: فريق المناوبة الطبية أستاذ إستشفائي جامعي (01) أو ممارس متخصص في العمومية (مسؤول المناوبة)، - من مقيم واحد (01) إلى مقيمينإثنين(02)، - من شبه طبي واحد (01) إلى شبه طبيين إثنين (02). فريق مناوبة مصلحة الجراحة: الصحة - أستاذ إستشفائي جامعي (01) أو ممارس متخصص في الصحة العمومية (مسؤول المناوبة) - ممارس في التخدير والإنعاش (01)، - من مقيمين إثنين (02) إلى ثلاثة مقيمين (03) - عون طبي في التخدير والإنعاش (01) - من شبه طبي واحد (01) إلى شبه طبيين اثنين (02). الصـ الجزائر وزارة السكان وإصلاح الدو التوبة المستشفيات 01 2
صفحة 3
فريق مناوبة مصلحة طب النساء و التوليد أستاذ إستشفائي جامعي (01) أو ممارس متخصص في الصحة العمومية (مسؤول المناوبة)، - ممارس في التخدير و الإنعاش (01)، - من مقيمين إثنين (02) إلى ثلاثة مقيمين (03) - من قابلة واحدة (01) إلى قابلتين إثنتين (02) - من شبه طبي واحد (01) إلى شبه طبيين إثنين .(02). فريق مناوبة المصالح: . المخابر - أستاذ إستشفائي جامعي (01) أو ممارس متخصص في الصحة العمومية (مسؤول المناوبة)، - مقيم واحد (01) - مخبري أو بيولوجي واحد (01). . طبالأشعة - أستاذ إستشفائي جامعي (01) أو ممارس متخصص في الصحة العمومية (مسؤول المناوبة) - من مقيم واحد (01) إلى مقيمين إثنين (02) - مشغل أجهزة الأشعة (01). التنظير الداخلي: - أستاذ إستشفائ
مقتطف نصي مستخرج آليًا من الملف (بدون ذكاء اصطناعي إضافي). قد يختلف التنظيم قليلاً عن تخطيط الوثيقة الأصلية.
اكتشف المزيد