وثيقة إدارية ثنائية اللغة تتضمن قرار تكليف موظف بمهام وظيفية داخل قسم أو إدارة محددة، بناءً على موافقة الرئيس التنفيذي. يوضح النموذج اسم الموظف المكلف، قيمة المقابل الشهري، المهام المسندة، تاريخ بداية التكليف ونهايته، مع اعتماد إدارة الموارد البشرية.
افتح القارئ الكامل لمعاينة الملف داخل المتصفح دون تحميل ثقيل على صفحة الوثيقة.
ابدأ القراءة الآنوثيقة إدارية ثنائية اللغة تتضمن قرار تكليف موظف بمهام وظيفية داخل قسم أو إدارة محددة، بناءً على موافقة الرئيس التنفيذي. يوضح النموذج اسم الموظف المكلف، قيمة المقابل الشهري، المهام المسندة، تاريخ بداية التكليف ونهايته، مع اعتماد إدارة الموارد البشرية.
نظيف وآمن
1 صفحة · 811 حرف · معروض جزئيًا
صفحة 1
قرار تكليف RESOLUTION TO ASSIGN AN EMPLOYEE
Date: : التاريخ
Dear, املحرتمني / السادة Greetings, ,تحية طيبة Based on the approval of the CEO, the following بناءًا على موافقة الرئيس التنفيذي فقد تقرر مايلي: has been decided: 0000( قيمة، )ة (اسم املوظف املكلف/ بمنح االستاذ:أوًال First: By granting Mr/Mrs (Name of the لتكليفه باملهام التالية، ريال) شهريًا: employee): a value of (0000 riyals) per month, to assign him/her the following tasks: -
- - - .)اإلدارة/ إدارة (اسم القسم/ في قسم In Section/ Department (Section/Department) ) يتم تفعيل القرار اعتبارا من تاريخ ( تاريخ التكليف:ثانيًا Second: The decision is activated from (date) until ) حىت تاريخ ( تاريخ نهاية التكليف (date).
إدارة املوارد البرشية
Human Resources Department
مقتطف نصي مستخرج آليًا من الملف (بدون ذكاء اصطناعي إضافي). قد يختلف التنظيم قليلاً عن تخطيط الوثيقة الأصلية.
اكتشف المزيد