يتضمن هذا النموذج عقد عمل مؤقتًا بين مؤسسة أو هيئة والطرف العامل، مع خانات لبيانات الطرفين، المنصب، مدة العقد، مكان العمل، الراتب، طبيعة المهام، والتوقيعات. ويشير إلى خضوع العقد لأحكام القانون الجزائري رقم 90-11 المتعلق بعلاقات العمل والتسجيل لدى مصالح الضمان الاجتماعي.
افتح القارئ الكامل لمعاينة الملف داخل المتصفح دون تحميل ثقيل على صفحة الوثيقة.
ابدأ القراءة الآنيتضمن هذا النموذج عقد عمل مؤقتًا بين مؤسسة أو هيئة والطرف العامل، مع خانات لبيانات الطرفين، المنصب، مدة العقد، مكان العمل، الراتب، طبيعة المهام، والتوقيعات. ويشير إلى خضوع العقد لأحكام القانون الجزائري رقم 90-11 المتعلق بعلاقات العمل والتسجيل لدى مصالح الضمان الاجتماعي.
نظيف وآمن
1 صفحة · 1951 حرف · معروض جزئيًا
صفحة 1
الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية القطاع: ..................................................... المديرية / المؤسسة: .....................................................
عقد عمل مؤقت
بين الموقعين أدناه: 1. المؤسسة: ..................................................... الممثلة في شخص السيد / السيدة: ..................................................... الصفة: ..................................................... العنوان: .....................................................
من جهة، و 2. السيد / السيدة: ..................................................... تاريخ ومكان الميلاد: ___ / ___ / 19___ بـ: ..................................................... رقم التعريف الوطني: ..................................................... العنوان: .....................................................
تم الاتفاق على ما يلي:
**المادة 1:** يُوظف الطرف الثاني بصفة مؤقتة في منصب: ..................................................... **المادة 2:** مدة العقد: ☐ يوم واحد ☐ أسبوع ☐ شهر ☐ أخرى: ...................... ابتداءً من: ___ / ___ / 20___ إلى: ___ / ___ / 20___ **المادة 3:** مكان العمل: ..................................................... **المادة 4:** الراتب الإجمالي: ...................... دج **المادة 5:** طبيعة المهام: - .............................................................................. - .............................................................................. - ..............................................................................
**المادة 6:** لا يُرتب هذا العقد أي حق في الترسيم أو التوظيف الدائم، ويخضع لأحكام القانون رقم 90-11 المتعلق بعلاقات العمل.
**المادة 7:** يُسجل هذا العقد لدى مصالح الضمان الاجتماعي، وتُسلَّم نسخة منه للطرفين.
حرر بـ: ..................................................... في: ___ / ___ / 20___
إمضاء الطرف الأول (المؤسسة) .....................................................
إمضاء الطرف الثاني (العامل) .....................................................
مقتطف نصي مستخرج آليًا من الملف (بدون ذكاء اصطناعي إضافي). قد يختلف التنظيم قليلاً عن تخطيط الوثيقة الأصلية.
اكتشف المزيد
إجابات سريعة عن التحميل والقراءة وتفاصيل هذه الوثيقة.
اضغط زر «تنزيل» في بطاقة «ابدأ مع الوثيقة» داخل هذه الصفحة ليُحفظ الملف على جهازك بصيغة DOCX وبحجم 5.1 KB. التنزيل يتم من منصة تحميل مباشرة دون روابط وسيطة أو اختصارات إعلانية.
نعم، اضغط «قراءة الآن» لفتح «عقد عمل مؤقت» في القارئ الداخلي مباشرة عبر المتصفح، مع التنقل بين الصفحات والبحث داخل النص والتظليل وإضافة الملاحظات وحفظ موضع القراءة.
يتضمن هذا النموذج عقد عمل مؤقتًا بين مؤسسة أو هيئة والطرف العامل، مع خانات لبيانات الطرفين، المنصب، مدة العقد، مكان العمل، الراتب، طبيعة المهام، والتوقيعات. ويشير إلى خضوع العقد لأحكام القانون الجزائري رقم 90-11 المتعلق بعلاقات العمل والتسجيل لدى مصالح الضمان الاجتماعي.
تناسب «عقد عمل مؤقت» بشكل أساسي: الطلاب.
نعم، قراءة «عقد عمل مؤقت» وتنزيلها متاحتان مجانًا على منصة تحميل دون أي رسوم.
لغة «عقد عمل مؤقت» هي العربية.
نعم، تم استخراج نص «عقد عمل مؤقت» عبر تقنية OCR (1,951 حرفًا)، ويمكنك قراءته في تبويب «النص المستخرج» أعلاه أو البحث داخله من القارئ.
نعم، يوفّر تبويب «الملخص الذكي» ملخصًا مولّدًا بالذكاء الاصطناعي لأهم أفكار «عقد عمل مؤقت» قبل قراءتها كاملة.