DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالصيد البحري

طلب ترخيص لإنشاء نقطة تفريغ الصيد البحري (PDP)

هذا نموذج إداري باللغة العربية مخصّص للراغبين في إنشاء نقطة لتفريغ منتجات الصيد البحري وتنظيم نشاطها. يوجَّه الطلب إلى مدير الصيد البحري والموارد الصيدية على مستوى الولاية، وتستفيد منه الأشخاص الطبيعيون، والتعاونيات، والشركات ذات المسؤولية المحدودة، والمؤسسات العمومية، وسائر الجهات التي ترغب في استحداث هذا النوع من المنشآت. يبدأ النموذج ببيانات مقدم الطلب أو الاسم التجاري، مع تحديد الصفة القانونية، وإدراج رقم السجل التجاري أو بطاقة التعريف الوطنية، والعنوان، والبلدية، والولاية، ورقم الهاتف، والبريد الإلكتروني. ويتضمن بعد ذلك فقرة لعرض الغرض من الطلب، والمتمثل في الحصول على ترخيص لإنشاء نقطة تفريغ للصيد البحري ضمن إطار تنظيم عمليات تفريغ المنتجات البحرية وتحسين ظروف العمل والسلامة. كما يخصص النموذج جزءاً لمعلومات نقطة التفريغ المقترحة، مثل موقعها الجغرافي، وطبيعة النشاط المراد ممارسته، بما في ذلك التفريغ الأولي أو الفرز والتخزين أو الدعم اللوجستي، مع إمكانية تحديد نشاط آخر. ويتيح تسجيل المساحة الإجمالية، والطاقة الاستيعابية اليومية، وعدد العمال المتوقع، والتجهيزات المتوفرة، مثل الرافعات، وطاولات الفرز، وغرف التبريد، ووسائل النقل. ويحتوي في نهايته على قائمة بالوثائق التي يمكن إرفاقها بالطلب، ومنها نسخة من بطاقة التعريف الوطنية أو السجل التجاري، والبطاقة التقنية للمشروع، ومخطط الموقع الجغرافي. يصلح هذا المستند للطباعة والتعبئة عند إعداد ملف طلب إنشاء نقطة تفريغ للمنتجات البحرية.

AR

idara

الرافع

305 سبتمبر 2026

…البحري واملوارد الصيدية لوالية‪___________ :‬‬ ‫مصلحة تنظيم منشآت تفريغ املنتجات البحرية‬ ‫طلب ترخيص إلنشاء نقطة تفريغ الصيد البحري (‪)PDP‬‬ ‫إلى السيد مدير الصيد البحري واملوارد الصيدية‬ ‫والية‪________…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

محاضرة حول التقرير والمحضر الإداري

محاضرة تعليمية في التحرير الإداري بعنوان «محاضرة حول التقرير والمحضر الإداري»، موجهة إلى طلبة كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير، وتتناول نماذج الوثائق الإدارية وأساليب إعدادها وصياغتها بموضوعية ووضوح ودقة. تشرح المحاضرة التقرير الإداري من حيث تعريفه، أهدافه، أنواعه وأهميته في توثيق العمل وتقييم النشاط وتحديد الصعوبات واقتراح الإجراءات والتدابير المناسبة. وتشمل أنواع التقارير تقارير البحث والاستقصاء، وتقارير التفتيش، والتقارير الإحصائية والدورية والرسمية والإخبارية وتقارير التوصية وتقارير الأحداث والحوادث، مع أمثلة مرتبطة بدراسة الأسواق، والبيئة، وسير المؤسسات، والحوادث المهنية. كما تعرض شروط إعداد التقرير، مثل جمع المعلومات من مصادرها الأصلية، التحقق من صحتها، تحديد المحاور الأساسية، مراعاة التسلسل الزمني، والالتزام بالصدق والنزاهة والدقة والوضوح. وتتضمن شرح تصميم التقرير في ثلاثة أقسام أساسية: المدخل الذي يضم التاريخ والموضوع واسم المحرر والجهة الموجه إليها وأسباب التحرير، وصلب الموضوع الذي يعرض الوقائع ويناقشها ويقدم النتائج والاقتراحات، ثم الخاتمة التي تتضمن طلب الموافقة أو إصدار التعليمات. وتقدم المحاضرة نموذجا تطبيقيا لتقرير عن تربص تكويني لأعوان تسيير حظائر السيارات، يتناول المواد الدراسية النظرية والتطبيقية، نتائج التكوين، الملاحظات والاقتراحات. كما تشرح المحضر الإداري باعتباره وثيقة رسمية لتسجيل الوقائع أو التصريحات دون إبداء الرأي، وتعرض أنواعه المتعلقة بالشؤون الخاصة والعامة، وأهميته في الإثبات، وشروط تحريره، وبياناته الشكلية، ومراحله من المدخل والمعالجة إلى الخاتمة. وتضم أيضا نماذج لمحضر تنصيب، ورسائل إدارية، واستدعاء، وجدول إرسال.

AR

idara

الرافع

406 سبتمبر 2026

…إثر وقوع حدث ما مثل : تحديد ظروف وقوع حريق في ورشة صناعية تقييم نشاط مؤسسة معينة أثناء معرض تجاري . أهمية التقرير : للتقرير أهمية في توثيق العمل وتقييمه ووصفه وتنظيمه لأنها بيان مكتوب يصف حالة أو نشاطا…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالتربية والتعليم

طلب رخصة غياب

نموذج إداري باللغة العربية بعنوان «طلب رخصة غياب»، مخصص للعاملين والموظفين التابعين لمديرية التربية والمتوسطة، من أجل تقديم طلب رسمي للاستفادة من رخصة غياب خلال مدة محددة. يتضمن النموذج خانات تعريفية خاصة بالجهة الوصية واسم المتوسطة، ورقم الإرسال وتاريخه، وبيانات المعني أو المعنية بالطلب، مثل الصفة، الوظيفة، الإطار، تاريخ ومكان الازدياد، وتاريخ أول تنصيب. يتيح طلب تحديد فترة الغياب بذكر تاريخ البداية والنهاية، مع توضيح السبب وإدراج الوثائق المرفقة المؤيدة للطلب. كما يحتوي على كشف للغيابات والعطل السابقة، وجدول خاص بقرارات المديرية يتضمن الرقم، والمدة، وتاريخي البداية والنهاية، مع بيان ما إذا كانت الرخصة بمرتب أو بدون مرتب. يضم كذلك مساحة لإمضاء المعني، وخانة لرأي مدير المؤسسة بالموافقة أو عدم الموافقة، ثم قسمًا مخصصًا لقرار السيد مدير التربية بشأن منح الرخصة بمرتب أو بدون مرتب، إضافة إلى بيانات التاريخ ورقم الإرسال وإمضاء مدير التربية. يصلح هذا المستند كاستمارة جاهزة للطباعة والتعبئة في الإجراءات الإدارية المتعلقة بغيابات موظفي قطاع التربية على مستوى المؤسسات التعليمية، ولا يتضمن تمارين أو فصولًا دراسية أو أسئلة امتحان.

AR

idara

الرافع

203 سبتمبر 2026

‫مديرية الرتبية لوالية‬ ‫‪..................................‬‬ ‫‪:‬‬ ‫‪.....................................................‬‬ ‫متوسطـة‪:‬‬ ‫‪.....................................................‬‬ ‫‪....................…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالشؤون الدينية والأوقاف

طلب ترخيص فتح مدرسة قرآنية

نموذج إداري مخصص للجهات الراغبة في إنشاء مدرسة قرآنية، مثل الجمعيات الدينية والأفراد والمؤسسات التربوية وغيرها، لتقديم بيانات المبادرة والفضاء المقترح والبرنامج التعليمي إلى المصلحة المختصة بالتعليم القرآني على مستوى الولاية. يناسب هذا النموذج أصحاب المبادرات والممثلين القانونيين والجهات التي تتولى إعداد ملف فتح مدرسة قرآنية. يتضمن النموذج خانات خاصة برقم الطلب وتاريخ الإيداع، ثم بيانات الجهة الطالبة، وتشمل الاسم الكامل أو اسم الجمعية، الصفة القانونية، رقم بطاقة التعريف الوطنية أو رقم الاعتماد، العنوان، البلدية، الولاية، رقم الهاتف، البريد الإلكتروني، واسم الممثل القانوني أو صاحب المبادرة. ويخصص قسماً لبيانات المدرسة المقترحة، مثل اسمها، عنوانها الجغرافي، وطبيعة الفضاء المخصص لها، سواء كان مستقلاً أو داخل مسجد أو ملحقاً بمؤسسة. كما يطلب تحديد عدد القاعات والطاقة الاستيعابية، والفئة المستهدفة من الأطفال أو الشباب أو النساء أو الفئات المختلطة. يساعد النموذج أيضاً على عرض البرنامج التعليمي المقترح، بما في ذلك تحفيظ القرآن والتجويد والتفسير والدروس الفقهية، مع تحديد عدد المؤطرين المقترحين، وبيان ما إذا كان توقيت الدراسة قد حُدد، وما إذا جرى التنسيق مع الإمام أو لجنة المسجد وإعلام مديرية الشؤون الدينية. وتظهر في نهايته قائمة بالوثائق المرفقة، مثل نسخة بطاقة الهوية أو الاعتماد، والقانون الأساسي للجمعية عند وجودها، والبطاقة التقنية للفضاء، وقائمة المؤطرين وسيرهم الذاتية، والجدول الزمني المقترح. ويمكن استخدامه كقائمة منظمة لجمع المعلومات والوثائق اللازمة قبل إيداع الطلب.

AR

idara

الرافع

704 سبتمبر 2026

…‬‬ ‫مصلحة التعليم القرآني‬ ‫طلب ترخيص فتح مدرسة قرآنية‬ ‫رقم الطلب‪ / .......... :‬م‪.‬ق ‪___20 /‬‬ ‫تاريخ اإليداع‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫الجهة الطالبة‪:‬‬ ‫☐ جمعية دينية ☐ فرد ☐ مؤسسة تربوية …

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالفلاحة والبيئة

دفتر الشروط لحماية المحيط الطبيعي

دفتر شروط رسمي باللغة العربية مخصص لحماية المحيط الطبيعي، موجَّه إلى مديرية البيئة من جهة، وإلى صاحب المشروع أو المؤسسة من جهة أخرى. يتضمن الوثيقة خانات لتحديد مديرية البيئة، بيانات الطرف الثاني، رقم السجل التجاري أو بطاقة التعريف الوطنية، والعنوان الكامل، إضافة إلى مواضع التاريخ والختم والتوقيعات. يحدد الدفتر التزامات صاحب المشروع في احترام التشريع البيئي المعمول به، ولا سيما القانون رقم عشرة-ثلاثة المتعلق بحماية البيئة، وعدم المساس بالتوازن البيئي المحلي في المناطق الرطبة والساحلية والجبلية والمحميات. كما يفرض تنفيذ توصيات دراسة التأثير على البيئة المصادق عليها، واتخاذ إجراءات وقائية تشمل تركيب أنظمة لتصفية المياه المستعملة، والحد من الانبعاثات الغازية والضجيج، وحماية التربة من التآكل والتلوث، والحفاظ على الغطاء النباتي الأصلي. يوضح كذلك منع أي نشاط توسعي أو تغييري دون ترخيص إضافي من مديرية البيئة، وتقديم تقارير دورية عن الحالة البيئية للموقع كل ستة أشهر، والتعاون مع مصالح الرقابة أثناء التفتيش. ويتناول الدفتر إزالة الآثار السلبية للنشاط بعد انتهائه وإعادة تأهيل الموقع، واحترام دفتر الشروط العمراني والبيئي الخاص بالمنطقة، مع تحميل الطرف المخالف المسؤولية القانونية. يناسب هذا المستند أصحاب المشاريع والمؤسسات ومديريات البيئة والجهات المكلفة بالرقابة البيئية.

AR

idara

الرافع

706 سبتمبر 2026

…والضجيج‬ ‫‪ -‬حماية الرتبة من التآكل والتلوث‬ ‫‪ -‬الحفاظ على الغطاء النباتي األصلي‬ ‫‪ .5‬منع أي نشاط توسعي أو تغيريي دون ترصيح إضافي من مديرية البيئة‪.‬‬ ‫‪ .6‬تقديم تقارير دورية حول الحالة ال…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

نموذج قرار أو مقرر توظيف عن طريق المسابقة على أساس

نموذج امتحان وإجراء إداري بعنوان «نموذج قرار أو مقرر توظيف عن طريق المسابقة على أساس»، مخصص للإدارات والمؤسسات العمومية والجهات الإدارية المخولة بالتعيين، ولمن يحتاج إلى إعداد قرار توظيف ناجح في مسابقة على أساس الاختبارات. يتضمن النموذج صيغة رسمية تبدأ بتحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية والسلطة صاحبة صلاحية التعيين، ثم عرض الأسس القانونية والتنظيمية المتعلقة بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، وشبكة مرتبات الموظفين، وسلطة التعيين والتسيير الإداري، ونصوص إنشاء المؤسسات العمومية، والسلك أو الرتبة المعنية. كما يضم خانات لإدراج القرار المتعلق بفتح المسابقة، ومحضر الإعلان عن النتائج النهائية، وبيانات الشهادة من حيث رقمها وتاريخها والشعبة أو الفرع والتخصص، إضافة إلى وثيقة إثبات الوضعية تجاه الخدمة الوطنية ومحضر التنصيب. يوضح القسم التنفيذي تعيين المعني أو المعنية بصفة متربص في السلك والرتبة المحددين، مع إمكانية إدراج الاسم واللقب، المجال، الصنف، الرقم الاستدلالي، وتاريخ التنصيب. ويختتم القرار بتكليف السلطة الإدارية المعنية بتنفيذه، مع خانة التحرير والتوقيع من طرف السلطة المؤهلة. تصلح الوثيقة كقالب رسمي قابل للتعبئة لقرارات التوظيف الناتجة عن المسابقات على أساس الاختبارات، ولا ترتبط بمادة دراسية أو مستوى تعليمي أو سنة دراسية محددة، كما لا تتضمن تمارين أو حلولاً نموذجية.

AR

idara

الرافع

206 سبتمبر 2026

…المتضمن إنشاء ( ذكر مرجـع النص التنظيمي المتعلق بإنشاء المؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري المؤسسات العمومية ذات الطابع العلمي والتكنولوجي أو المؤسسات العمومية ذات الطابع ال…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر ترقية عن طريق المسابقة على أساس الإختبارات

وثيقة نموذجية تتضمن صياغة قرار أو مقرر إداري خاص بترقية موظف عن طريق المسابقة على أساس الاختبارات، مع بيان المراجع القانونية والتنظيمية، وبيانات الموظف والرتبة والصنف والرقم الاستدلالي، إضافة إلى مواد الترقية وإعادة الترتيب والتنفيذ.

AR

idara

الرافع

306 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر ترقية عن طريق المسابقة على أساس الإختبارات ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر ترقية عن طريق الفحص المهني

وثيقة نموذجية لصياغة قرار أو مقرر إداري خاص بترقية الموظفين عن طريق الفحص المهني في المؤسسات والإدارات العمومية الجزائرية. تتضمن النموذج الديباجة القانونية، بيانات الموظف، الرتبة والصنف والرقم الاستدلالي، محاضر إعلان النتائج، مواد الترقية وإعادة الترتيب، وأحكام تنفيذ القرار.

AR

idara

الرافع

206 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر ترقية عن طريق الفحص المهني ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين )، - بمقتضى ال…

DOC

تطابق دلاليالبنوك والبريد

طلب دعم لمشاريع الصيد القاري في السدود

استمارة إدارية جزائرية بعنوان «طلب دعم لمشاريع الصيد القاري في السدود»، موجهة إلى مدير الصيد البحري والموارد الصيدية بالولاية، وتخص أصحاب المشاريع والمؤسسات الراغبة في تطوير نشاط الصيد القاري في السدود، سواء كانوا أشخاصًا طبيعيين أو تعاونيات أو شركات أو مؤسسات عمومية. تصدر الوثيقة عن مصلحة تنمية الصيد القاري وتربية المائيات الداخلية التابعة لمديرية الصيد البحري والموارد الصيدية، وتتضمن طلب الاستفادة من دعم مالي أو تقني وفق التشريع والتنظيم المعمول بهما، بهدف تطوير مشروع للصيد القاري واستغلال الموارد المائية الداخلية. تشمل الخانات التعريفية اسم ولقب مقدم الطلب أو اسم المؤسسة، الصفة القانونية، رقم السجل التجاري أو بطاقة التعريف الوطنية، العنوان، البلدية، الولاية، رقم الهاتف والبريد الإلكتروني. كما تتضمن بطاقة معلومات عن المشروع المقترح، منها موقع السد، ونوع النشاط مع خيارات الصيد التجاري أو التعاوني أو التجريبي، ونوع الأصناف المستهدفة مثل أسماك المياه العذبة أو القشريات، إضافة إلى عدد العمال المتوقع، والكلفة الإجمالية التقديرية، ونسبة الدعم المطلوبة، ومدة الإنجاز المقترحة. وتحتوي الاستمارة على قائمة بالوثائق المرفقة، وتشمل نسخة من بطاقة التعريف الوطنية أو السجل التجاري، والبطاقة التقنية للمشروع، وشهادة الاستغلال أو الترخيص من الجهات المختصة، وشهادة المطابقة البيئية أو الصحية عند توفرها، وتعهدًا باحترام شروط الدعم وتقديم التقارير الدورية. وتنتهي بتعهد صاحب الطلب باستعمال الدعم في الأغراض المحددة، والتعاون مع مصالح الرقابة، وتقديم تقرير نهائي عند انتهاء المشروع، مع مكان التحرير والتاريخ والتوقيع وختم المؤسسة إن وجد.

AR

idara

الرافع

902 سبتمبر 2026

استمارة إدارية جزائرية بعنوان «طلب دعم لمشاريع الصيد القاري في السدود»، موجهة إلى مدير الصيد البحري والموارد الصيدية بالولاية، وتخص أصحاب المشاريع والمؤسسات الراغبة في تطوير نشاط ا…

DOC

تطابق دلاليالتجارة والاستثمار

عقد الامتياز من أجل إنشاء مؤسسة تربية المائيات

تتضمن الوثيقة السند القانوني المنظم لمنح الامتياز لإنشاء مؤسسات تربية المائيات، بما في ذلك المرسوم التنفيذي رقم 04-373 والقرار المؤرخ في 23 مارس 2005. كما تعرض شروط المنح، والوثائق المطلوبة للأشخاص المعنوية، والجهة المكلفة باستقبال الملف، ومدة صلاحية الامتياز المحددة بخمس وعشرين سنة.

AR

idara

الرافع

502 سبتمبر 2026

تتضمن الوثيقة السند القانوني المنظم لمنح الامتياز لإنشاء مؤسسات تربية المائيات، بما في ذلك المرسوم التنفيذي رقم 04-373 والقرار المؤرخ في 23 مارس 2005. كما تعرض شروط المنح، والوثائق…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر ترقية إستثنائية في الرتبة

وثيقة إدارية رسمية تُستخدم لإعداد قرار أو مقرر يتعلق بالترقية الاستثنائية لموظف في الرتبة، وتناسب مصالح تسيير الموارد البشرية في المؤسسات والإدارات العمومية الجزائرية، والسلطة المخولة قانونًا بالتعيين. يتضمن النموذج خانات لتحديد اسم المؤسسة أو الإدارة المعنية، والجهة التي تصدر القرار، وبيانات الموظف من الاسم واللقب، ثم الرتبة التي تتم فيها الترقية وتاريخ التعيين أو تاريخ بدء سريانها. كما يوضح أثر الترقية على الوضعية المهنية، بما في ذلك إعادة ترتيب الموظف في الدرجة وتحديد الرقم الاستدلالي المقابل، مع احتساب الأقدمية المهنية والاحتفاظ بها وفق المدة المحددة بالأيام والأشهر والسنوات. يشتمل القرار كذلك على منطوق إداري يثبت الترقية، وأحكام تتعلق بالتنفيذ والتبليغ عند الاقتضاء. وتستند مقدمته إلى مجموعة من النصوص المنظمة للوظيفة العمومية، وسلطة التعيين والتسيير الإداري، وشبكة مرتبات الموظفين، إضافة إلى النصوص الخاصة بالسلك أو المؤسسة المعنية والتعليمات التطبيقية ذات الصلة. ويمكن استعماله كقالب قابل للتعبئة بعد إدراج المراجع القانونية والبيانات الفردية والإدارية المطلوبة، بما يسمح بتوثيق الترقية الاستثنائية وضبط آثارها على المسار المهني والراتب.

AR

idara

الرافع

406 سبتمبر 2026

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر ترقية إستثنائية في الرتبة ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين )، بمقتضى الأمر رقم…

PDF

مطابق لمفاهيم الوثيقة

فرض الفصل الأول - السنة الأولى متوسط - التربية المدنية - سنة 2019

تتناول هذه الوثيقة فرض الفصل الأول في مادة التربية المدنية للصف الأول متوسط، والذي يعود إلى سنة 2019. تهدف هذه الوثيقة إلى تقييم مستوى فهم الطلاب للمفاهيم الأساسية في التربية المدنية، وهي مادة تركز على تعزيز القيم الاجتماعية والوطنية لدى الطلاب. يتضمن الامتحان مجموعة من الأسئلة التي تغطي مواضيع متنوعة تتعلق بالحقوق والواجبات، والمواطنة، والمشاركة في الحياة العامة. تستهدف هذه الوثيقة الطلاب في مرحلة التعليم المتوسط، حيث تساعدهم على قياس مدى استيعابهم للمادة الدراسية. كما يمكن أن تكون مفيدة للمعلمين الذين يسعون إلى تقييم أداء طلابهم وتوجيههم نحو تحسين مهاراتهم في التربية المدنية. تتضمن الوثيقة أسئلة متنوعة، مثل أسئلة اختيار من متعدد، وأسئلة مفتوحة، مما يتيح للطلاب فرصة التعبير عن أفكارهم وآرائهم. من خلال هذا الفرض، يتمكن الطلاب من استعراض معرفتهم بالمفاهيم الأساسية التي تم تناولها خلال الفصل الدراسي، مما يسهم في تعزيز مهارات التفكير النقدي لديهم. بشكل عام، تعتبر هذه الوثيقة أداة مهمة لكل من الطلاب والمعلمين في مجال التربية المدنية، حيث توفر فرصة لتقييم الفهم وتحديد المجالات التي تحتاج إلى تحسين. كما أنها تعكس أهمية التربية المدنية في تشكيل شخصية الطالب وتعزيز انتمائه للمجتمع.

AR

Admin

الرافع

9031 أغسطس 2026

تتناول هذه الوثيقة فرض الفصل الأول في مادة التربية المدنية للصف الأول متوسط، والذي يعود إلى سنة 2019. تهدف هذه الوثيقة إلى تقييم مستوى فهم الطلاب للمفاهيم الأسا…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الإختيارية

وثيقة إدارية نموذجية مخصصة لإصدار قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الاختيارية. تخاطب المؤسسات والإدارات العمومية والسلطات المخولة بالتعيين والتسيير الإداري، بما في ذلك المصالح التابعة للإدارة المركزية والولايات والبلديات، والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري أو العلمي أو الثقافي والمهني. يتيح النموذج توثيق ترقية موظف إلى رتبة أعلى، مع تحديد الجهة أو المؤسسة المعنية والسلطة صاحبة صلاحية التعيين. ويتضمن خانات للبيانات الأساسية الخاصة بالموظف، مثل الاسم واللقب، وسلك الانتماء، والرتبة الحالية، والصنف، والرقم الاستدلالي، وتاريخ التعيين أو الترسيم أو الإدماج. كما يضم حيثيات القرار ومراجعه القانونية والتنظيمية، بما يرتبط بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، وشبكة مرتبات الموظفين، وسلطة التعيين والتسيير الإداري، والنصوص الخاصة بالسلك أو المؤسسة المعنية عند الاقتضاء. يفيد هذا النموذج في إعداد وثيقة الترقية وصياغة أساسها القانوني والإداري بصورة منظمة، مع ترك المواضع اللازمة لاستكمال بيانات الموظف والجهة المصدرة والرتبة الجديدة والمرجع الخاص بالنصوص المنظمة. وهو مناسب لمصالح الموارد البشرية والإدارة المكلفة بتسيير المسارات المهنية للموظفين، وللجهات التي تتولى إعداد قرارات الترقية الاختيارية وحفظها ضمن الملفات الإدارية.

AR

idara

الرافع

206 سبتمبر 2026

…للصنف إبتداءاً رتبة ..... الإعلان عن النتائج النهائية للتكوين قبل الترقية للإلتحاق بسلك رتبة - وباقتراح من المادة الأولى: يرقى سـ من من لك ) عند الاقتضاء )، رتب يقرر و للجنة المتضمن ( بيان الا…

PDF

مطابق لمفاهيم الوثيقة

فرض الفصل الثاني - السنة الأولى متوسط - التربية المدنية - سنة 2019

تتناول هذه الوثيقة امتحانًا في مادة التربية المدنية للصف الأول متوسط، والذي تم إعداده في عام 2019. يهدف الامتحان إلى تقييم مستوى فهم الطلاب للمفاهيم الأساسية في التربية المدنية، والتي تشمل موضوعات مثل حقوق المواطن، الواجبات، والمشاركة في الحياة العامة. يتوجه هذا الامتحان إلى الطلاب في مرحلة التعليم المتوسط، حيث يُعتبر أداة مهمة لقياس مدى استيعابهم للمادة الدراسية. تتضمن الوثيقة مجموعة من الأسئلة التي تغطي جوانب متعددة من المنهج الدراسي، مما يساعد الطلاب على استعراض معرفتهم وتطبيق ما تعلموه في سياق عملي. كما يُمكن أن تُستخدم هذه الوثيقة كمرجع للمعلمين لتقييم أداء الطلاب وتحديد المجالات التي قد تحتاج إلى تحسين. الأسئلة في الامتحان مصممة لتكون متنوعة، مما يتيح للطلاب فرصة التعبير عن أفكارهم وفهمهم للمادة. يمكن أن تشمل الأسئلة أسئلة اختيار من متعدد، أسئلة مفتوحة، وأخرى تتطلب تحليل نصوص أو مواقف معينة. بشكل عام، تعتبر هذه الوثيقة أداة تعليمية قيمة للطلاب والمعلمين على حد سواء، حيث تساهم في تعزيز الفهم العميق لمادة التربية المدنية وتساعد في تطوير مهارات التفكير النقدي لدى الطلاب.

AR

Admin

الرافع

10031 أغسطس 2026

تتناول هذه الوثيقة امتحانًا في مادة التربية المدنية للصف الأول متوسط، والذي تم إعداده في عام 2019. يهدف الامتحان إلى تقييم مستوى فهم الطلاب للمفاهيم الأساسية في…

PDF

مطابق لمفاهيم الوثيقة

فرض الفصل الأول - السنة الثالثة ثانوي - التربية الإسلامية - سنة 2017

تتناول هذه الوثيقة فرض الفصل الأول في مادة التربية الإسلامية للصف الثالث الثانوي، والتي تم إعدادها في عام 2017. تهدف هذه الوثيقة إلى تقييم مستوى فهم الطلاب للمفاهيم الأساسية في التربية الإسلامية، وتعتبر أداة مهمة للمعلمين والطلاب على حد سواء. تحتوي الوثيقة على مجموعة من الأسئلة التي تغطي مواضيع متنوعة في التربية الإسلامية، مما يساعد الطلاب على استيعاب الدروس والمفاهيم التي تم تعلمها خلال الفصل الدراسي. تستهدف هذه الوثيقة طلاب السنة الثالثة ثانوي، حيث تم تصميم الأسئلة لتكون مناسبة لمستوى معرفتهم ومهاراتهم. تشمل الأسئلة مواضيع مثل العقيدة، العبادات، الأخلاق، والسيرة النبوية، مما يعكس المحتوى الذي تم تدريسه في الصف. يمكن للمعلمين استخدام هذه الوثيقة كأداة لتقييم أداء الطلاب ومعرفة مدى استيعابهم للمادة، بينما يمكن للطلاب الاستفادة منها كوسيلة للمراجعة والتحضير للاختبارات النهائية. كما أنها تعزز من قدرة الطلاب على التفكير النقدي والتحليل، من خلال طرح أسئلة تتطلب منهم استنتاج المعلومات وتطبيقها في سياقات مختلفة. بشكل عام، تعتبر هذه الوثيقة مرجعًا قيمًا لكل من يسعى لتعزيز معرفته في التربية الإسلامية، سواء كان ذلك من خلال الدراسة الذاتية أو التحضير للاختبارات. هي أداة تعليمية فعالة تسهم في تطوير الفهم العميق للمادة.

AR

Admin

الرافع

14031 أغسطس 2026

تتناول هذه الوثيقة فرض الفصل الأول في مادة التربية الإسلامية للصف الثالث الثانوي، والتي تم إعدادها في عام 2017. تهدف هذه الوثيقة إلى تقييم مستوى فهم الطلاب للمف…

DOC

وردت العبارة داخل الوثيقةالمؤسسات العمومية والخاصة

نموذج قرار أو مقرر 1

نموذج إداري باللغة العربية مخصص لصياغة قرار أو مقرر نقل إجباري لموظف داخل مؤسسة أو إدارة عمومية. يوجَّه إلى السلطة التي تملك صلاحية التعيين وإلى الجهات المعنية بالتسيير الإداري، ويتيح تحديد اسم المؤسسة أو الإدارة العمومية صاحبة القرار والجهة الإدارية المختصة بإصداره. يتضمن النموذج خانات لبيانات الموظف المعني، ومنها الاسم واللقب، الرتبة، الرقم الاستدلالي، الإدارة الأصلية، الإدارة المستقبلة، وتاريخ سريان النقل. كما يضم مواضع لذكر القرار أو المقرر السابق المرتبط بالتعيين أو الترقية أو الترسيم أو الإدماج أو إعادة الترتيب، مع تحديد السلك والرتبة والنص التنظيمي ذي الصلة عند الاقتضاء. يستند متن القرار إلى مراجع قانونية وتنظيمية تتعلق بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، والشبكة الاستدلالية لمرتبات الموظفين ونظام دفع الرواتب، وسلطة التعيين والتسيير الإداري للموظفين وأعوان الإدارة المركزية والولايات والبلديات والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري. ويترك النموذج حقولاً لاستكمال أرقام النصوص وتواريخها ومرجع النص المتعلق بإنشاء المؤسسة، بما يسمح بتكييفه وفق الإدارة المعنية ووضعية الموظف. يناسب هذا المستند المصالح الإدارية المكلفة بالموارد البشرية والتعيين والحركة الوظيفية، وكل جهة تحتاج إلى إعداد صيغة منظمة لقرار نقل إجباري.

AR

idara

الرافع

306 سبتمبر 2026

…المتضمن إنشاء ( ذكر مرجـع النص التنظيمي المتعلق بإنشاء المؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري أو المؤسسات العمومية ذات الطابع العلمي والتكنولوجي أو المؤسسات العمومية ذات الطابع…

PDF

مطابق لمفاهيم الوثيقةالتعليم

فرض الفصل الأول - السنة الثالثة متوسط - التربية المدنية - سنة 2024

وثيقة تعليمية تتضمن فرض الفصل الأول في مادة التربية المدنية لفائدة تلاميذ السنة الثالثة من التعليم المتوسط، وفق البرنامج الدراسي الجزائري لسنة 2024.

AR

Admin

الرافع

30013 سبتمبر 2026

وثيقة تعليمية تتضمن فرض الفصل الأول في مادة التربية المدنية لفائدة تلاميذ السنة الثالثة من التعليم المتوسط، وفق البرنامج الدراسي الجزائري لسنة 2024.

DOC

تطابق دلاليالجمارك والضرائب على الاستيراد

إشعار بمصاريف التخزين الجمركي لبضائع سياحية

إشعار رسمي بمصاريف التخزين الجمركي لبضائع سياحية، صادر عن وزارة المالية والمديرية العامة للجمارك، وموجّه إلى المؤسسات المستوردة والجهات الجمركية المعنية بمتابعة البضائع السياحية المخزنة مؤقتًا داخل المستودعات الجمركية. يوضح النموذج أن مصاريف التخزين تُحتسب وفق التعريفة المعمول بها ابتداءً من تاريخ دخول البضائع إلى المستودع وحتى تاريخ الإفراج عنها أو تقديم الطلب الرسمي. يتضمن الإشعار خانات مخصصة لاسم المؤسسة أو اسمها التجاري، رقم السجل التجاري، الرقم الجبائي، العنوان المهني، رقم الترخيص السياحي، إضافة إلى مكتب الجمارك والتاريخ ورقم الإشعار. ويعرض جدولًا تفصيليًا للبضائع المخزنة، يشمل رقم الصنف، نوع البضاعة، بلد المنشأ، الكمية، رقم البيان الجمركي، تاريخ الدخول، وتاريخ الإفراج أو حالة الإفراج. وتشمل البيانات المسجلة تجهيزات عرض سياحي من ألمانيا بكمية قدرها اثنتا عشرة وحدة، وأثاثًا فندقيًا فاخرًا من إيطاليا بكمية عشرين وحدة. كما يضم جدولًا لمصاريف التخزين يبين نوع المصروف، وعدد أيام التخزين، والسعر اليومي، والقيمة الإجمالية؛ إذ يرد تخزين تجهيزات العرض السياحي لمدة سبعة وعشرين يومًا بقيمة إجمالية قدرها اثنان وثلاثون ألفًا وأربعمائة دينار جزائري، وتخزين الأثاث الفندقي لمدة ثمانية وعشرين يومًا بقيمة خمسين ألفًا وأربعمائة دينار جزائري، ليبلغ المجموع العام اثنين وثمانين ألفًا وثمانمائة دينار جزائري. ويتضمن الإشعار ملاحظات بشأن الاحتساب اليومي، وضرورة الدفع قبل الإفراج النهائي، واحتمال فرض غرامة تأخير بعد ثلاثين يومًا، مع خانات لاسم المسؤول الجمركي وصفته وتوقيعه وختمه الرسمي.

AR

idara

الرافع

502 سبتمبر 2026

إشعار رسمي بمصاريف التخزين الجمركي لبضائع سياحية، صادر عن وزارة المالية والمديرية العامة للجمارك، وموجّه إلى المؤسسات المستوردة والجهات الجمركية المعنية بمتابعة البضائع السياحية ال…