شكوى ضد إمام أو مؤذن

‫الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية‬ ‫وزارة الشؤون الدينية واألوقاف‬ ‫مديرية الشؤون الدينية لوالية‪..................................................... :‬‬ ‫بلدية‪..................................................... :‬‬

‫شكوى رسمية‬ ‫ضد إمام أو مؤذن بسبب إخالل بالواجب الديين أو السلوكي‬

‫االسم واللقب‪..................................................... :‬‬ ‫تاريخ ومكان امليالد‪ ___19 / ___ / ___ :‬بـ‪..................................................... :‬‬ ‫الصفة‪ ☐( :‬مواطن ☐ مصٍّل ☐ ممثل حي ☐ ناشط جمعوي)‬ ‫العنوان‪..................................................... :‬‬ ‫رقم الهاتف‪..................................................... :‬‬ ‫اسم املسجد‪..................................................... :‬‬ ‫الحي ‪ /‬املوقع‪..................................................... :‬‬ ‫الوظيفة املعنية‪ ☐( :‬إمام ☐ مؤذن)‬ ‫اسم الشخص املعين‪..................................................... :‬‬ ‫تاريخ بداية املالحظات‪___20 / ___ / ___ :‬‬

‫إلى السيد‪ :‬مدير الشؤون الدينية واألوقاف لوالية ‪ / .....................................................‬السيد‬ ‫والي الوالية‬

‫املوضوع‪ :‬شكوى بخصوص إخالل بالواجب أو سلوك غري الئق من طرف اإلمام ‪ /‬املؤذن‬

‫لي الرشف أن أتقدم إلى سيادتكم املحرتمة بهذه الشكوى قصد التبليغ عن تجاوزات أو إخالل بالواجب الديين أو‬ ‫السلوكي من طرف (☐ اإلمام ☐ املؤذن) ‪،.....................................................‬‬ ‫بمسجد ‪ ،.....................................................‬الكائن‬ ‫بـ‪ ،..................................................... :‬حيث لوحظت ممارسات ُتخل بحرمة املسجد وُتزعج‬ ‫املصلني‪.‬‬

‫**تفاصيل الشكوى‪**:‬‬ ‫‪ -‬غياب متكرر عن الصلوات أو املناسبات الدينية‪.‬‬ ‫‪ -‬استعمال لهجة غري الئقة أو تعامل غري محرتم مع املصلني‪.‬‬ ‫‪ -‬إدخال مواضيع سياسية أو مثرية للفتنة في الخطبة أو األذان‪.‬‬ ‫‪ -‬تجاهل التوجيهات الرسمية أو التعليمات الصادرة عن املديرية‪.‬‬ ‫‪ -‬إثارة خالفات داخل املسجد أو مع اللجنة الدينية‪.‬‬

‫إن هذه الترصفات ُتيسء إلى قدسية املسجد وُتضعف ثقة املصلني‪ ،‬وتستوجب فتح تحقيق إداري وتأدييب‪ ،‬وفًق ا‬ ‫للقوانني املنظمة للوظائف الدينية‪ ،‬وضمان احرتام الضوابط الرشعية والسلوكية‪.‬‬

‫ألتمس من سيادتكم التدخل العاجل ملعاينة الوضع‪ ،‬واتخاذ اإلجراءات الالزمة لتصحيح التجاوزات‪ ،‬وضمان أداء‬ ‫ديين وسلوكي مسؤول داخل املسجد‪.‬‬

‫وتفضلوا بقبول فائق االحرتام والتقدير‪.‬‬

‫حرر بـ‪ ___________ :‬بتاريخ‪___20 / ___ / ___ :‬‬ ‫اإلمضاء‪..................................................... :‬‬