وثيقة إدارية نموذجية مخصصة لإصدار قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الاختيارية. تخاطب المؤسسات والإدارات العمومية والسلطات المخولة بالتعيين والتسيير الإداري، بما في ذلك المصالح التابعة للإدارة المركزية والولايات والبلديات، والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري أو ا…
افتح القارئ الكامل لمعاينة الملف داخل المتصفح دون تحميل ثقيل على صفحة الوثيقة.
ابدأ القراءة الآنوثيقة إدارية نموذجية مخصصة لإصدار قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الاختيارية. تخاطب المؤسسات والإدارات العمومية والسلطات المخولة بالتعيين والتسيير الإداري، بما في ذلك المصالح التابعة للإدارة المركزية والولايات والبلديات، والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري أو العلمي أو الثقافي والمهني. يتيح النموذج توثيق ترقية موظف إلى رتبة أعلى، مع تحديد الجهة أو المؤسسة المعنية والسلطة صاحبة صلاحية التعيين. ويتضمن خانات للبيانات الأساسية الخاصة بالموظف، مثل الاسم واللقب، وسلك الانتماء، والرتبة الحالية، والصنف، والرقم الاستدلالي، وتاريخ التعيين أو الترسيم أو الإدماج. كما يضم حيثيات القرار ومراجعه القانونية والتنظيمية، بما يرتبط بالقانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، وشبكة مرتبات الموظفين، وسلطة التعيين والتسيير الإداري، والنصوص الخاصة بالسلك أو المؤسسة المعنية عند الاقتضاء. يفيد هذا النموذج في إعداد وثيقة الترقية وصياغة أساسها القانوني والإداري بصورة منظمة، مع ترك المواضع اللازمة لاستكمال بيانات الموظف والجهة المصدرة والرتبة الجديدة والمرجع الخاص بالنصوص المنظمة. وهو مناسب لمصالح الموارد البشرية والإدارة المكلفة بتسيير المسارات المهنية للموظفين، وللجهات التي تتولى إعداد قرارات الترقية الاختيارية وحفظها ضمن الملفات الإدارية.
نظيف وآمن
2 صفحة · 2336 حرف · معروض جزئيًا
صفحة 1
الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية تحديد المؤسسة أو الإدارة العمومية المعنية إن قرار أو مقرر الالتحاق برتبة أعلى عن طريق الترقية الإختيارية ( ذكر السلطة التي لها صلاحية التعيين )، - بمقتضى الأمر رقم ٠٦ - ٠٣ المؤرخ في ١٩ جمادى الثانية عام 1427 الموافق 15 3 جويلية سنة 2006 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية، المتمم، - وبمقتضى المرسوم الرئاسي رقم ٠٧ - ۳۰٤ المؤرخ في ۱۷ رمضان عام 1428 الموافق 29 سبتمبر سنة 2007 الذي يحدد الشبكة الاستدلالية لمرتبات الموظفين ونظام دفع رواتبهم، المعدل والمتمم، - وبمقتضى المرسوم التنفيذي رقم ۹۰ - ۹۹ المؤرخ في أول رمضان عام 1410 الموافق 99 27 مارس سنة 1990 المتعلق بسلطة التعيين والتسيير الإداري، بالنسبة للموظفين وأعوان الإدارة المركزية والولايات والبلديات والمؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري، - وبمقتضى المرسـ الموافق وم رقم ......... المؤرخ في .... ... سنة ...... المتضمن إنشاء ( ذكر مرجع النص أو التنظيمي المتعلق بإنشاء المؤسسات العمومية ذات الطابع الإداري المؤسسات العمومية ذات الطابع العلمي والتكنولوجي أو المؤسسات العمومية ذات الطابع العلمي والثقافي والمهني، عند الاقتضاء )، - وبمقتضى المرسوم التنفيذي رقم ......... المؤرخ في الموافق سنة وبن ( سلك الانتماء )، ـاء على القـ ـرار أو المقـ في وإعادة ترتيب المتضمن القانون الأساسي الخاص رر رقم ...... المؤرخ المتضمن تعيين ترقية وترسيم و/ أو إدماج ( بيان الاسم واللقب ) في رتبة الرقم الاستدلالي إبتداءاً من ... - وبناء على القرار أو المقرر رقم ...... المؤرخ في المتضمن ترسيم المعني ( ة ) من وبن .... في رتبة ) عند الاقتضاء ) ***** إبتداءاً ــاء على مسـ تخرج القرار أو المقـ رر رقم .... المؤرخ المتضمن ترقية المعني ( ة ) إلى
صفحة 2
الدرجة ......... الرقم الإستدلالي من وبناء على المحضر رقم المؤرخ في الإدارية المتساوية الأعضاء المختصة إزاء سلك - وبناء على المحضر رقم .... المؤرخ في ******* .... للصنف إبتداءاً رتبة ..... الإعلان عن النتائج النهائية للتكوين قبل الترقية للإلتحاق بسلك رتبة - وباقتراح من المادة الأولى: يرقى سـ من من لك ) عند الاقتضاء )، رتب يقرر و للجنة المتضمن ( بيان الاسم واللقب ) ويُرسم إبت ــــــــاريخ تنصـ ـيبه أو إبتـ في داءاً ــداءاً ....... ( تاريخ توقيع محضر إعلان النتائج النهائية للتكوين قبل الترقية، حسب الحالة ). المادة 2: يُعاد ترتيب المعني ( ة ) عند نفس التاريخ في الصنف الدرجة الرقم الاستدلالي ويحتفظ بأقدمية مهنية قدرها يوم شهر المادة 3: يكلف أو المقرر. ( ......... + ....... ) سنة. ( ذكر السلطة الإدارية المعنية ) بتنفيذ هذا القرار حرر بـ الإمضاء ( من طرف السلطة الإدارية المؤهلة )
مقتطف نصي مستخرج آليًا من الملف (بدون ذكاء اصطناعي إضافي). قد يختلف التنظيم قليلاً عن تخطيط الوثيقة الأصلية.
اكتشف المزيد