Ce document est un rapport de suivi de la formation continue, destiné principalement aux responsables de la formation et aux gestionnaires d'établissements publics. Il vise à évaluer et à rendre compte des activités de formation réalisées sur une période déterminée. Le rapport co…
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ابدأ القراءة الآنCe document est un rapport de suivi de la formation continue, destiné principalement aux responsables de la formation et aux gestionnaires d'établissements publics. Il vise à évaluer et à rendre compte des activités de formation réalisées sur une période déterminée. Le rapport comprend plusieurs sections clés qui détaillent les objectifs du programme de formation, tels que le renforcement des compétences techniques et administratives, le suivi des évolutions réglementaires, et l'amélioration de la qualité des services offerts. Une partie essentielle du document est consacrée à la liste des sessions de formation qui ont été réalisées. Pour chaque session, le rapport indique le numéro, l'intitulé, le public cible, le nombre de participants, ainsi que la date de réalisation. Cela permet d'avoir une vue d'ensemble des activités de formation menées. Le rapport inclut également des indicateurs de performance, tels que le taux de réalisation des sessions, le nombre de sessions reportées ou annulées, ainsi que les taux de participation et de satisfaction des participants, basés sur des enquêtes. Ces données sont cruciales pour évaluer l'efficacité des programmes de formation et identifier les domaines nécessitant des améliorations. Enfin, le document aborde les difficultés rencontrées lors de la mise en œuvre des sessions de formation et propose des recommandations, telles que le renforcement de la coordination avec les organismes de formation. Ce rapport est donc un outil précieux pour les responsables souhaitant optimiser leurs programmes de formation continue.
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République Algérienne Démocratique et Populaire ..................................................... : Secteur ..................................................... : Établissement public Service de la formation et du perfectionnement Rapport de suivi de la formation continue
......................... : N° du rapport 🔹 ___Période concernée : du ___ / ___ / 20___ au ___ / ___ / 20 🔹 ..................................................... : Nom du responsable de la formation 🔹 ...................... : Qualité : ☐ Responsable formation ☐ Chef de service ☐ Autres 🔹
: Objectifs du programme de formation 🔹 Renforcement des compétences techniques et administratives - Suivi des évolutions réglementaires et organisationnelles - Amélioration de la qualité des services - ..................................................... : Autres -
: Liste des sessions réalisées 🔹
| N° | Intitulé de la session | Public cible | Nombre de participants | Date de réalisation | Remarques | |-----------|----------------------|-------------------------|--------------|------------------------|----| | | | | | | | | | | | | | |
: Taux de réalisation 🔹
...................... : Nombre de sessions réalisées - ...................... : Nombre de sessions reportées ou annulées - % ...................... : Taux de participation global - % ...................... : Taux de satisfaction des participants (selon les enquêtes) -
: Difficultés rencontrées 🔹 ..........................................................................................
: Recommandations 🔹 Renforcer la coordination avec les organismes de formation ☐ Intégrer la formation en ligne ☐ Allouer un budget autonome à la formation ☐ ..................................................... : Autres ☐
: Perspectives futures 🔹 ..........................................................................................
..................................................... : Fait à ___Le : ___ / ___ / 20
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..................................................... : Nom du responsable ..................................................... : Qualité Signature Cachet officiel
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